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月薪4000交完五险一金剩多少
4000
扣除
五险一金还有多少
答:
月薪4500元,扣除五险一金后,
实际到手工资约为3825元
。扣除项目包括:养老保险,个人缴纳8%;医疗保险,个人缴纳2%加3元;失业保险,单位缴纳2%,个人不缴纳;工伤保险,由单位缴纳0.5%,个人不缴纳;生育保险,由单位缴纳1%,个人不缴纳;住房公积金,单位和个人各承担一半,按个人全年平均工资计算。扣除...
工资4000
扣
完五险一金还剩多少
答:
月薪4000扣除五险一金要扣400元左右,那就是能发3600块钱
。其中养老保险劳动者承担工资的8%、医疗保险2%、失业保险1%。【法律依据】:《中华人民共和国个人所得税法》 第六条 应纳税所得额的计算:一、工资、薪金所得,
以每月收入额减除费用三千五百元后的余额
,为应纳税所得额。二、个体工商户的生产...
4000的工资
扣
完五险一金
还能
剩多少
答:
法律分析:大约剩下3600元。五险扣除:4000x10.4%=416
。用人单位及职工缴纳社会保险费标准:职工比例:养老保险:8%、失业保险:0.4%、基本医疗+生育保险:2%;共计10.4%。用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。法律依据:《中华人民共和国...
工资四千
扣
完五险一金还有多少
答:
法律分析:月薪4000的话扣除五险一金要扣400元左右
。那就是能发3600块钱。 其中养老保险劳动者承担工资的8%、医疗保险2%、失业保险1%。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、...
工资4000
扣
完五险剩多少
答:
【法律分析】:一般4000的工资,
假设缴纳五险一金个人按20%工资比例缴纳(各地略有不同)
,应缴纳800元,假设单位按照36%比例缴纳,应缴纳1440元。社会保险中,各项费用是以职工上年的全年平均工资为缴费基数(新招用人员以第一个月工资或者劳动合同规定工资为缴费基数)按比例计算,并由单位和职工个人分别...
4000的工资
扣
完五险一金
还能
剩多少
答:
法律分析:如果上一年
的
月平均
工资
是
4000
元,那么这个数值就是社保以及公积金的缴纳基数。
五险一金
中只有公积金和养老保险、医疗保险和失业保险需要个人交部分,公积金一般是12%,医疗保险是2%,失业保险是0.5%,养老保险是8%。所有加在一起的比例是22.5%,扣除部分就是4000乘以22.5%得到900元,最后到...
4000工资
扣除
五险一金还剩多少
答:
法律分析:
五险
扣除:
4000
乘以10.4%16,2020年1月起用人单位及职工缴纳社会保险费标准:职工比例:养老保险:8%、失业保险:0.4%、基本医疗+生育保险:2%;共计10.4 法律依据:《中华人民共和国税收征收管理法》第一条 为了加强税收征收管理,规范税收征收和缴纳行为,保障国家税收收入,保护纳税人的...
4000交完五险一金还剩多少
答:
法律分析:
五险
扣除:
4000
×10.4%=416。2020年1月起用人单位及职工缴纳社会保险费标准: 职工比例:养老保险:8%、失业保险:0.4%、基本医疗+生育保险:2%;共计10.4%。 扩展资料: 社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成,社保缴纳额度每个地区的规定都不同。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第四条...
工资4000交完五险剩
答:
法律分析:按实际收入投保
4000
元
工资
,缴费总额是1200元,个人约负担400元。如果单位按规定缴纳公积金,公积金总额为400元,单位个人各负担50%,就是200元。你
五险一金
扣费600元。养老保险:单位每个月缴纳20%,你自己缴纳8%;医疗保险:单位每个月缴纳9%,,你自己缴纳2%;失业保险:单位每个月缴纳2%,你自己...
4000交完五险一金还有多少
答:
以广州为例,
4000工资
扣除
五险一金
大概剩3300左右。广州五险一金缴费比例:养老保险:单位缴纳比例12%,个人缴纳比例8%医疗保险:单位缴纳比例8%,个人缴纳比例2%失业保险:单位缴纳比例1。5%,个人缴纳比例0。5%工伤保险:单位缴纳比例0。5%,个人不用缴费生育保险:单位缴纳比例0。85%,个人不用缴费用...
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