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教招和教资面试有什么区别
教师资格
证考试和教师招聘考试到底
有什么区别
?
答:
一.考试性质不同
教师资格证考试属于职业资格认证,是教育主管部门根据教师资格认定条例而颁发的,具备从事教师职业的一种能力证明。只要是想从事教师行业的人员,不受专业限制,均可在当地主管部门进行报考。凡是取得教师资格的公民可以在本级及其以下等级的各类学校和其他教育机构担任教师。招聘教师考试则属于...
教师
招聘面试和教资面试
一样吗?
答:
教师招聘面试和教资面试是不一样的。
教师资格面试一般分为回答规定问题、试讲和答辩三个环节,而教师招聘的面试则是不确定的
。有些地区会单独考察说课、试讲、结构化问题中的一种,这是目前采用最多的;有些地方采取“说课/试讲+结构化问题/答辩”中的一种组合方式;在个别地区,也有可能面试的前半部分...
教师招聘考试
和教师资格
证考试
有什么区别
?都考什么?
答:
1、
区别
(1)、教师招聘考试是部分省份实行全省统一考试,但是大部分省份还是由当地区县教育局根据当地区县各学校招聘老师人员进行汇总,然后由区县教育局和人事局统一组织招聘考试,考试形式一般分为笔试
和面试
,有些地区直接笔试,无需面试。
教师资格
证考试是国家对专门从事教育教学工作人员的基本要求,是...
教师资格
证考试和教师招聘
有什么区别
?
答:
教师招聘考试:是由各省自行组织,因此没有全国统一的年龄标准,一般是最小18岁(学历至少为应届毕业生),最大到35岁或30岁,对博士学历会有年龄放宽。而对于报考者的学历和属地要求,不同地区的招聘公告会略
有不同
,部分招考单位会明确要求考生专业对口及本地户籍。相较于
教师资格
考,要求的确是高了许...
教师
招聘面试
考试
和教师资格面试是
一样的吗?
答:
不一样的。 虽然都是面试,
但是教师资格面试一半分为回答规定问题、试讲和答辩三个环节,而教师招聘的面试则是不确定的
,有的地区面试形式为:结构化、(无生/有生)试讲、说课、答辩,或者是这几种形式的组合,而且面试的时间也是不同的,5-20分钟的都有,所以具体情况还要根据所报考地区的要求。
教师资格
证面试和学校
招聘面试区别
大吗
答:
他们最大
的区别
就是难度问题,
教招
面试比
教资面试
难多了。教资面试抽题首先根据不同学科,将考生分组,同一学科的考生抽同一组序号。每一个学科抽到序号1的考生代表大家去抽题,1号考生所抽的题目决定了该学科所有同学的题目。抽题卡提供的仅仅是一个知识片段,换句话说,提供给的题本是不完整的,能...
教师资格
证面试和教师
招聘面试区别
答:
一、
教师资格面试
教师资格证
的面试是
比较标准化的,是一般水平意义上的面试。主要考察教师的基本素养和教学实践的能力,其实每个省份的面试通过率会有点
差别
,我当时是在广西考的,通过率是要高一点,这取决于当年报名总人数以及所在省市的教师比例之类的。但大体上,在面试的时候,考核老师都不会去为难...
江西教师
招聘和教师资格
证
面试
考试内容一样吗?
答:
不一样的哦,
教资面试
只有回答规定问题,试讲和答辩三个内容。
教招
则多样化,主要形式为说课和试讲,部分地区有答辩和专业技能测试
教师资格
证的面试和教师
招聘的面试
一样吗
答:
教师
招聘面试和教师资格
证
面试是
不一样的,
教资面试
环节分为结构化、试讲和答辩;
教招
面试环节分为试讲或者说课、答辩。试讲和说课也是
不同
的。试讲是要完整具体的展现一堂课的过程,包括板书,与学生的互动等等。而说课是对怎样进行这节课进行概括,要讲出上课的思路及方法。教资考试只要通过及格线就行...
教师资格
证考试和教师招聘考试试讲难度一样嘛
答:
一、考试差别 二者
面试
考试形式及内容差别不大,一般是试讲的形式,难度差不多,但是笔试内容会
有差别
:教师招聘考试分为笔试和面试,但笔试内容
与教师资格
证考试截然
不同
,甚至每个地区的教师招聘考试内容也不甚相同,但绝大多数的考试内容都为教育综合知识,包括教育学、心理学、教育心理学、教师职业道德...
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