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教师五险一金怎么扣
教师
编
五险一金
缴纳比例
答:
法律分析:1.
教师五险一金
的缴费比例2.养老保险单位缴纳比例:21%;个人缴纳比例:8%。3.医疗保险单位缴纳比例:11%;个人缴纳比例:2%。4.教师五险一金比例规定5.一般来说,公办老师属于正规国家事业编制,属于全额拨款的教育单位,不需要缴纳养老保险,所以只有四险一金;民办学校的老师是合同制的,需要缴纳五险...
教师
工资6000
五险一金扣
多少
答:
1360元。
五险一金个人需要扣除的金额为养老保险6000乘百分之8等于480元
,医疗保险6000乘百分之2等于120元,失业保险6000乘百分之0.5等于30元,工伤保险6000乘百分之0.5等于30元,生育保险6000乘百分之1等于60元,住房公积金6000乘百分之12等于720元,总计需要扣除1360元。
教师五险一金
缴纳比例
答:
根据查询华律网显示,
教师五险一金
的缴费比例:1、养老保险单位缴纳比例:21%;个人缴纳比例:8%。2、医疗保险单位缴纳比例:11%;个人缴纳比例:2%。3、失业保险单位缴纳比例:1.5%;个人缴纳比例:0.5%。4、生育保险单位缴纳比例:1%;个人不承担缴费。5、工伤保险单位缴纳比例:0.5%;个人不承担缴费。
编制
教师五险一金
每月扣多少
答:
法律分析:
教师五险一金扣除
比例 按照我国法律的规定,无论是公职单位用工,还是私营企业用工,必须给工人缴纳足额的“五险一金”。教师享有的五险一金,其中“五险”指的是养老保险、生育保险、失业保险、工伤保险和医疗保险;“一金”指的是住房公积金。其中有个人参与缴纳的险种有养老,医疗,失业保险等...
教师
3500
五险一金扣
多少
答:
5.医疗:单位按基数的9%(基本医疗)+1%(大额统筹)缴纳(2000x10%=200)
,个人扣缴2%(基本医疗)+3(大额统筹)6.住房公积金:单位和个人均按基数的8%缴纳,若单位条件好可申请提高到10%。法律依据:《教师法》第二十五条 教师的平均工资水平应当不低于或者高于国家公务员的平均工资水平,并逐步...
广西
教师五险一金
一个月扣多钱
答:
2、按照广西
教师
工资3500元为例,
五险一金
的
扣除
标准为工资的一定比例,具体数据参考以下信息:若养老保险按照工资的百分之20缴纳,即扣除700元;若医疗保险按照工资的百分之11缴纳,即扣除385元;若失业保险按照工资的百分之0.5缴纳,即扣除17.5元;若工伤保险按照工资的百分之0.5缴纳,即扣除17.5元...
教师
工资
五险一金扣除
比例
答:
法律分析:
教师五险一金
每个月
扣除
的金额是根据工资而定的,缴纳的比例在5%-12%之间。法律依据:《中华人民共和国个人所得税法》 第六条 纳税时五险一金按税法扣除的比例就是属于自己缴纳的那部分五险一金的比例。《中华人民共和国个人所得税法实施条例》 第二十五条 按照国家规定,单位为个人缴付和个人...
编制
教师五险一金
每月扣多少
答:
6、公积金:单位和个人都是工资的12%一般来说,公办
老师
属于正规国家事业编制,属于全额拨款的教育单位,不需要缴纳养老保险,所以只有四险一金;民办学校的老师是合同制的,需要缴纳
五险一金
。用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照...
教师
工资6000
五险一金扣
多少
答:
社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。综上所述,工资4000扣完
五险一金
经过计算还剩余4665元。【...
教师五险一金
一个月扣多少钱
答:
法律分析:
教师五险一金
每个月
扣除
的金额是根据工资而定的,缴纳的比例在5%-12%之间。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利...
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