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拖欠工资企业倒闭咋办
企业倒闭拖欠
员工
工资
该
怎么办
答:
公司拖欠工资,现在是破产清算阶段了,
可以不用申请劳动仲裁,直接向破产管理人提出即可
。《中华人民共和国企业破产法》第四十八条债权人应当在人民法院确定的债权申报期限内向管理人申报债权。债务人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以...
公司
企业倒闭拖欠工资怎么办
?
答:
因为不论是走劳动监察还是劳动仲裁,单位的经营状况直接关联单位的支付工资能力,如果账上没钱或者单位都要倒闭了,
建议直接申请劳动仲裁
,还可以拿着仲裁裁决书申请执行,如果经营状况不好即使走了劳动监察也可能要不回钱来。社保问题:目前除非是因为社保缴纳不上而产生了赔偿,仲裁跟法院才会受理,如果单纯...
企业倒闭
了
拖欠工资怎么办
答:
企业宣布破产,资不抵债,
在破产清偿前会优先清偿工人的工资,否则法院是不予通过破产申请的
。破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠应划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。
企业倒闭
了
拖欠
员工的
工资怎么办
答:
职工对清单记载有异议的,可以要求管理人更正;管理人不予更正的,职工可以向人民法院提起诉讼
。2、人民法院审理破产案件,应当依法保障企业职工的合法权益。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。用人...
公司破产
了,
拖欠
的
工资怎么办
答:
企业倒闭拖欠工资的办法:当事人可以申请人民法院进行清算
,清算完毕后,按照破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金,优于其他保险和税款,优于普通债权的顺序进行清偿。【【法律依据】...
工厂
倒闭
了
拖欠
的
工资怎么办
答:
工厂
倒闭
了
拖欠
的
工资
的要回方式如下:1、当事人可以找单位协商要求结清工资,并且支付经济补偿金,工作一年支付一个月工资;2、如果协商不成可以申请仲裁,仲裁之后可以进行诉讼;3、
公司
的财产是要优先于公司的股东、其他一般债权人来用于偿还劳动者的
劳动报酬
及相关补偿金的,所以要控制住财产不要被隐匿...
企业倒闭拖欠工资怎么办
答:
企业倒闭拖欠工资
的,员工可通过下列方式解决: 1、与企业进行协商; 2、向 劳动争议调解委员会 申请调解; 3、向 劳动争议仲裁 委员会申请仲裁; 4、向法院提起诉讼。《中华人民共和国劳动法》第七十七条规定,用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。...
公司倒闭拖欠
员工
工资
该怎么处理
答:
法律分析:如果
企业倒闭
,应按第一顺位向员工支付
工资
,并依法给予员工解除合同补偿金,经济补偿一般按劳动者在本单位工作的年限,每满一年向劳动者支付一个月工资的标准。六个月以上不满一年的,按一年计算,不满六个月的,则向劳动者支付半个月工资的经济补偿。法律依据:《劳动合同法》第四十四条 有...
老板
拖欠工资
,
公司
面临
倒闭
,我该
怎么办
?
答:
公司倒闭
后完成调研公示公告后,要优先选择清偿员工工资,如果遇见不发工资、要不上薪水的状况还能够检举、申请劳动仲裁等方法。具体如下上述:欠薪,不发工资、
拖欠工资
员工可以打12333电话投诉,该电话是人力资源局劳动保障局的手机。还可以到劳动部门监察大队举报。因为企业无法按时发放劳务报酬,员工可以申请...
公司倒闭拖欠工资怎么办
答:
法律分析:
公司倒闭
后,所
欠
职工的
工资
和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金,不必申报,由管理人调查后列出清单并予以公示,公示期满后可以直接向管理人索要。职工对清单记载有异议的,可以要求管理人更正;...
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