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性向测验用于测量什么
心理
测试
的方法
答:
这种测试方式的后期分析比较规范化,较少变量,所以团体测试多采用这种方式。但是这种方式不能
应用于
语言或文字识别有困难的人,而且难于比较语言文化背景不同的被测试者。非语言文字类测试或操作
性测试
,包括各种通过画图、仪器、模型、工具、实物为测试媒介的测试,被测试者通过使用、辨认、解释或实时操作测试媒介,
向测试
...
性向测试
问卷(卡特尔16种人格因素问卷)
答:
本
测验
全称是Catell 16 Personality Factor Test,是美国伊利诺州立大学人格及能力研究所卡特尔(Catell)教授编制的。卡特尔根据自己的人格特质理论,运用因素分析方法编制了这一测验。卡特尔认为:人的行为之所以具有一致性和规律性就是因为每一个人都具有根源特质。为了
测量
4500个
用来
描述人类行为的词汇,从中选定171项特征名...
心理
测量
的特征分类
答:
心理
测量
可以根据不同的分类标准加以分类。主要标准有测量对象、测试人数、测验中使用的材料或内容的呈现方式、测量解释的标准等。 按照测验的功能可以将心理测量分为认知测验和人格测验。认知测验又称为能力测验,这类测验主要包括智力测验、能力倾向测验(又称
性向测验
)、教育测验(又成能力测验)及创造力...
教育学和心理学
答:
3.陈述性记忆处理陈述性知识,如( ) A.字词 B.人名 C.时间 D.观念 E.怎样骑车 4.心理测验的技术指标包括量表的( ) A.难度 B.效度 C.信度 D.标准化 E.知名度 5.
性向测验
用以
测量
( ) A.潜在才能 B.能力倾向 C.性别倾向 D.性别态度 E.成就 6.一般认为,动机具有以下几种功能( ) A.选择功能 B...
2个名词解释:数学教学设计,现代数学教育观
答:
它有两层涵义:一是指已表现出来的实际能力和已达到的某种熟练程度,可用成就测验来
测量
;二是指潜在能力,即尚未表现出来的心理能量,通过学习与训练后可能发展起来的能力与可能达到的某种熟练程度,可用
性向测验
来测量.心理潜能是一个抽象的概念,它只是各种能力展现的可能性,只有在遗传与成熟的基础上,通过学习才可能变成...
职业取向是
什么
答:
四、职业兴趣测验 职业兴趣测验是职业素质的一个方面,在人的职业活动中起着重要的作用,要做到个人的职业兴趣特点与职业环境所要求的职业兴趣类型相匹配,就需要进行此类测验。最为著名的就是“霍兰德职业
性向测验
了”其基本思路就是先
测量
个人的职业兴趣,然后在根据自己的职业兴趣特点来查找适合自己的职业。 队了以...
性格测评
答:
由于DISC
测试
施测的简便性以及测试结果使用的便利性,DISC测试受到企业界的热烈欢迎,成为影响力不亚于MBTI测试的常用性格测试。DISC性格测试主要从指挥者(D)、社交者(I)、支持者(S)浮修正者(C)四个主维度特质对个体进行描绘,揭示个体激励因素、沟通方式、决策风格、能力特长、抗压能力等等特质。目前广泛
用于
企业招聘...
霍兰德职业
性向测验
量表的能力类型简评
答:
测验
R型 I型 A型 S型 E型 C型 第2部分 第3部分 第4部分 第5部分(A) 第5部分(B) 总分 181811201819请将上表中的6种职业倾向总分按大小顺序依次从左到右重新排列:S型、 C型、 R型、 I型、 E型、 A型最高分___20___你的职业倾向性得分___11___ 最低...
我连续做了几个心理
测验
题,测验图,测验小游戏,专业的哈佛性取向题 结果...
答:
首先,你要明白,网络上的很多心理测验,小游戏都是不标准的,而且所谓的专业哈佛性取向是国外的测验题,国外的性取向与中国的本来就不一样。其次,
测验性
取向的心理量表,至少在中国是没有的。再次,不管是
什么测验
,都会受到心情、情绪、周围环境等等的一些客观因素的影响。最后,有的测验是专门测有问题...
什么
是I. D. P性格
测验
?
答:
4、(J)判断:判断型/计划型的人(Judging)是果断的,彻底的和高度组织。他们重视清晰、可预测性和封闭性,更喜欢结构和计划而不是自发性。(P)知觉:知觉型/展望型的人(Prospecting)非常擅长即兴创作和发现机会。外交家(Diplomats)注重同理心和合作,在外交和辅导方面熠熠生辉 1、属于这种类型的...
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