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心理咨询师的提问
心理咨询师
在对话开始时不恰当
的提问
形式包括()。多选
答:
【答案】:A、B、D 凯利6种不恰当
的提问
方式 1“为什么”。2、多重选择性问题:“你有什么感觉,是沮丧还是生气?” 3、修饰性反问:“你知道,一个人怎么能发现真理?” 4、责备性问题:“现在这样,当初你干什么来着” 5、解释性问题:和责备式一样 6、多重问题:“她的父亲是怎么看待这个...
本案例中的
心理咨询师
在咨询中使用
的提问
方式有( ) 查看材料
答:
【答案】:ABC 开放式
提问
技术就是
咨询师
提出的问题没有预设的答案,求助者也不能简单的用一两个字,或一两句话来回答,从而尽可能多地收集求助者的相关资料信息。封闭式提问技术是指咨询师提出的问题带有预设的答案,求助者的回答不需要展开,从而使咨询师可以明确某些问题。直接逼问,如:“您有什么...
心理咨询师
在咨询中使用
的提问
方式不包括()。多选
答:
【答案】:A、C、D 开放式
提问
让被提问者自由地发表意见或看法,以获取信息,避免被动。封闭式提问即让被提问者对某一问题做出明确的答复,如“你曾干过秘书工作吗”,一般用“是”或“否”回答。间接询问如:“我很希望知道,我在哪方面能向您提供帮助?”“您希望在哪方面得到我们的帮助?”不可...
心理咨询师
收集资料所围绕的七个问题
答:
以下是关于
心理咨询师
收集资料所围绕的七个问题:who 他是谁,咨询师要尽可能了解求助者,如年龄、职业、文化程度、健康状况等;what 发生了什么事要了解事情发生的细节。when,什么时候发生的要知道事情发生的时间,是过去的某个时间还是现在。这样的事情以前是否发生过,次数有多少情况如何。“where”,...
心理咨询
辅导之个人成长报告常
提问
题
答:
(2)强调自己在心理咨询过程中的优点,如擅长倾听、共情等,也承认自己的漏洞。(3)强调自己在
心理咨询师的
指导下开始使用某种咨询技术。5、工作单位证明方面 陷阱
提问
!(1)必须提前了解单位证明的单位情况,包括主要负责人、主要从事的业务、自己的角色及工作范围。(2)如果自己的案例分析与这一单位的工作...
什么叫解释性
提问
,
心理咨询师
考试
答:
回答:解释性提问的意思是,
心理咨询师
在对某一情况进行深入询问的时候,用类似”你是否。。。?我的意思是。。。。。呢?“这些形式来提问。是咨询师给出这一情况的解释,然后让来访者回答。这是错误
的提问
形式之一。可能会减少求助者的自我探索。要记住心理咨询师始终应该是引导者,引导来访者分析自己的问题。
采访
心理咨询师
可以提什么问题
答:
1、你从事心理咨询有几年了?2、你为什么会选择这样一种职业呢?3、你还记得你的第一个病人吗?你是怎样进行治疗的?4、作为专业的医生,你觉得专业技术和职业道德,谁更重要?5、对一个
心理咨询师
来说,在心理上都有哪些要求?6、当心理咨询师本人也变成“病人”的时候,你们是怎么做的?7、现今...
心理咨询师
多次使用封闭式
提问
,其目的可能包括( )。
答:
【答案】:C、D 封闭式
提问
要求求助者只做肯定回答或否定回答,封闭式询问常常用于澄清事实、获取重点。封闭式询问常用的是是不是、对不对、要不要、有没有。
本案例中,
心理咨询师
不恰当
的提问
有( )。 查看材料
答:
【答案】:CD “为什么……”的问题。这类问题的含义对求助者是有强烈暗示性的,因为它明显地要求助者说明理由,暗示求助者的行为或情绪是错误的。责备性问题是以反问形式责备求助者。对求助者能产生很大的威胁感,所以会立即引起
心理
防卫。这些都对推动会谈没任何好作用。
心理咨询师的提问
只是表达自己的看法,而非推动求助者的自我探索,这是...
答:
【答案】:B
咨询师的提问
方式对求助者会造成不同的后果,如解释性提问和责备性提问对求助者的自我探索作用都很小。
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