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得知别人不如你工资比你高
发现
别人比
自己
工资高
怎么办
答:
先冷静下来。在采取行动之前,确保您不会因情绪波动而做出任何冲动的决定。在您感到平静和理智之后,再考虑如何应对。确认工资差异的原因。了解工资差异的原因可以帮助您更好地理解为什么同事的
工资比
您高。这可能与工作表现、工作经验、教育背景或其他因素有关。确保您有正确的信息,然后再做决定。考虑采取...
职场中发现同事
比你
小,但是
工资
拿得比
你高
怎么办
答:
他工作的时候你可能正在玩耍,所以他
工资比你高
应该是正常的吧。如果是在公司的话,那么可能是因为他的一些方面得到了上司的赏识而给他加薪,也有可能是因为他有些关系网在里面。那么他的工资比你高也是有他的原因吧。不过,我个人认为,不管怎么样,比比工资是没有错的,这是
人
都不可以避免的,虽然老...
当
得知
没你能力强的同事
工资比你高
的时候,你的心中是如何想的?_百度知 ...
答:
有的人在毕业的时候不是博士就是研究生学历,在公司里肯定会多多少少给予一些补贴,要学习到
别人
的一些长处才能够在公司立足下去。看到对方的能力并不强,可是却拿着比自己
高工资
的时候,肯定会有一些不舒服的现象。必须要摆正自己的心态,职场当中的竞争形式是多种多样的。把薄弱点给补充上去,才能够快...
当你
得知
同学或同事的待遇
比你高
时,这时候你会怎样应对或处理?_百度...
答:
一般首先都会羡慕嫉妒一下,明明你还没有我能力高,凭啥
工资比
我高这么多,但是瞬间也就妥协了,公司自己找的,工资也是自己谈的,人家有能力
高工资
肯定是人家的本事,就是有背景也是师傅领进门修行看个人,因此开个玩笑,毕竟以后还是同事还是朋友嘛 其次自己努力搞事业,人家比你工作高肯定也是有原因的...
当你
得知
同学或同事的待遇
比你高
时,这时候你会怎样处理?
答:
不要看别人发
工资
,而是要看
别人比你
多做了什么,多掌握哪些能力。如果确定同事方方面面皆
不如
我,我会拿出双方的工作内容跟领导反应问题,要求同工同酬。如若长时间感觉到不公平待遇,要么忍,要么走,如果觉得公司给与不了您想要的待遇或者对于个人没有任何的发展前景,可以选择跳槽离职。
当你
得知
同学或同事的待遇
比你高
时,你会如何应对?
答:
2.我同事的
工资比
我高。我祝贺并为我的同事感到高兴。不要羡慕嫉妒恨,然后生气,发泄在同事身上,影响同事之间的关系。你不能对决定同事工资的
人
或组织生气,这会影响你的形象和工作环境。心态要积极。同事不拿我的钱。即使同事降薪,我还是会拿原来的工资,不会做损人利己的傻事。在你想提高薪资之前...
感觉同事
不如你
,
工资
却
比你高
答:
当然,公司人际关系也是一个原因,但是我觉得是很小一部分原因,毕竟,工作是自己的,
他人工资高
并不会必然导致
你工资
低,是吧?自己享受这份工作才是最重要。对于这份工作,你现在最在乎的应该是觉得自己的价值没有被发现,能力并没有最好发挥,这样的感觉让你产生了不满足感。要好好考虑一下,是不是...
怎么看待同事能力比你弱,效率比你低但
工资比你高
这件事?
答:
还有一种情况就是,和你工作的人,虽然能力比较弱,效率比较低,但是人家拍马屁的能力比你强,他能见人说人话,见鬼说鬼话,说话的方式比较圆润,一旦给老板留下这种印象,他只要把老板骗的开心了,并且在老板面前不展露出他能力弱的特点,那么,
你工资不如人
家是一件很正常的事情,这时候,其实我...
同职位同事能力
比你
低很多却比你拿的
工资高
你该怎么办?
答:
要求领导涨
工资
。如果你的技术确实跟你说的一样,比他们都好很多,那领导心里肯定也有数,他也舍不得放你走的
有的
人
能力
不如你
,但收入
比你高
,是什么限制你?
答:
能力
比别人高
,但收入比别人低的真的是蛮常见的事情。你收到限制的原因很多,我就来说说一些方面的限制条件吧。一,过于在意自己的
工资
。有的时候人太在意自己的工资,就会影响自己的工作效率。比如公司给你的工资很低,你就会觉得很没有动力,和你的能力不匹配,就会觉得公司亏欠了你,然后就不好好...
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职位比别人高工资比别人低
做同样的工作别人工资比你高
自己工资低别人工资高
我的工资比别人高
你的工资为什么没有别人高
和别人说自己工资高的人
别人夸你工资高
为什么别人可以拿高工资
周围人工资都比我高