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工伤报销是自己去还是公司去
工伤报销是
单位去报
还是
本人去报
答:
法律主观:单位和个人都能申报工伤
。用人单位应当在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起的30日内进行申报;否则职工个人、其直系亲属、工会可以在一年内进行申报。
工伤自己
垫付的医药费如何
报销
答:
综上所述,
工伤自己垫付的医药费报销方法包括携带相关文件向医保经办机构申请报销
,用人单位可先行支付并偿还工伤保险基金,用人单位需在一年内办理报销手续,后续医疗期可申请劳动能力鉴定部门。【法律依据】:《工伤保险条例》第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗...
工伤自己去
医院看病的,可以
报销
吗
答:
法律分析:工伤治疗费用一般是由公司出面办理报销手续
,公司拖延不办理或协商不成,到人力资源和社会保障局投诉或到公司所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。法律依据:《工伤保险条例》第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情...
工伤是自己
报
还是公司
报?
答:
如果员工在工作中发生了工伤,
应及时向用人单位汇报
,并在事故发生后的24小时内去医院进行诊治,确诊工伤并开具相关的证明文件。然后,向用人单位提交申请工伤保险的相关资料和医疗费用报销申请。用人单位应根据工伤保险的规定及时报案、报保险公司,并为员工办理工伤保险理赔手续。因此,一般情况下,由用人单位...
工伤是自己
先垫付
还是
单位
答:
当事人受工伤的,
一般需要自己先垫付,然后找社保局和公司赔付
,公司买了工伤保险的,则应当从工伤保险基金中支付,具体的费用包括治疗工伤的医疗费用和康复费用;住院伙食补助费;到统筹地区以外就医的交通食宿费等。工伤后的医疗费用一般是用人单位先垫付,然后由用人单位去劳动与社会保障部门申请工伤认定,...
出了
工伤
以后,是由
公司
申报
还是
由个人申报呢?
答:
这其中其实还涉及到另外一个问题,就是少数用人单位可能违规不给员工缴纳
工伤
保险,这种情况下,员工如果发生工伤事故,
公司
就需要自行承担员工的医疗费、误工费等,这也会导致公司有可能不愿承认员工是工伤。如果公司超期仍然不愿意为员工提出工伤认定申请,根据《工伤保险条例》第十七条的规定,员工也可以...
工伤是去
劳动局
报销
吗
答:
用人单位到经办机构
报销工伤
医疗费用需要提供以下材料:1、工伤认定通知书、诊断证明;2、工伤者本人身份证复印件;3、门诊病历复印件、收费发票、处方复印件及相关检查、化验单据复印件;4、住院病历复印件,住院证、出院证;5、出院费用清单、每日清单、住院收费发票;6、经办机构认为需要的其他相关材料。
公司申请
工伤
成功,个人可以去社保局
报销
吗?
还是
必须
公司去
报
答:
公司
给钱买社保我
自己
不愿意去 可以去社保局申请
工伤
吗 你要搞清楚,工伤不是买了社保才是工伤,没有社保是单位不合法与你工伤没有半点关系,所以工伤单位必须承担,可以申请工伤。是产后去社保局
报销
,
还是
给公司就行 建议咨询当地医保中心,每个地方规定不一样,有些地方规定是需要本人到医保中心或...
工伤
治疗费用
自己
可以
去报销
吗
答:
工伤
治疗费用
自己
可以
去报销
,但是前提是已经申请工伤认定,并拿到工伤认定书的。同时工伤待遇申请表上,应有用人单位盖章的。《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外就医的交通...
工伤报销
医疗费一定要用人会位去办理吗
答:
也可以跳过用人单位,这要看你的
工伤
险保哪家保险
公司
,可以直接持所有发票去保险公司办理,保险公司可能要让提供用人单位的合同,你可以打保险公司电话咨询这块他们需要的发票等,带齐后去,就不用来回跑
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