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工伤伤残补助金怎么算
工伤
10级一次性
伤残补助金怎么计算
答:
工伤10级一次性伤残补助金的计算方式如下:1、一次性伤残补助金为7个月本人工资
;2、本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,
按照统筹地区职工平均工资的300%计算
;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工...
一次性
伤残
就业
补助金如何计算
答:
一次性伤残就业补助金的计算方式为:赔偿基数*月数,赔偿基数为本市上一年度职工月平均工资
。依据相关规定职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人...
工伤伤残
津贴
怎么计算
答:
(一)从工伤保险基金
按伤残等级支付一次性伤残补助金
,
标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资
,四级伤残为21个月的本人工资;(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人...
工伤
一次性
伤残补助金怎么计算
答:
补助金基数是工伤一次性伤残补助金计算的基础,通常为工伤职工受伤前12个月的平均月缴费工资
。如果工伤职工工作不满12个月,则按照实际工作的月数计算平均工资。同时,补助金基数也受到当地最低工资标准和最高工资标准的限制,不能低于当地最低工资标准,也不能高于当地最高工资标准的三倍。三、根据伤残...
伤残补助金
赔偿标准
怎么计算
答:
伤残补助金
赔偿标准
计算
方法如下:受害人在60岁以下:居民残疾赔偿金=家庭人均可支配收入*20年*伤残赔偿系数;60-74岁之间:城镇居民残疾赔偿金=家庭人均可支配收入元*(20年-(受害人实际年龄-60岁)*伤残赔偿系数;农村居民残疾赔偿金=人均纯收入*(20年-(受害人实际年龄-60岁)*伤残赔偿系数;75...
工伤伤残补助金怎么计算
答:
【法律分析】工伤伤残赔偿金根据劳动者的伤残等级计算,从工伤保险基金
按伤残等级支付一次性伤残补助金
、伤残津贴、治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、安装配置伤残辅助器具所需费用等费用。《工伤保险条例》第三十五条规定,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,...
工伤
失业
补助金怎么算
答:
伤残就业补助金,是指五、六级伤残职工本人提出,与用人单位解除或者终止劳动关系的,七至十级伤残职工劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位一次性支付的伤残就业补助金额。 工伤一次性
伤残补助金
是对因
工伤致残
的劳动者给予的一次性
职业伤害补偿
,赔偿标准为7至27个月的本人工资,...
伤残补助金
赔偿标准
怎么计算
答:
一、
伤残补助金
赔偿标准
怎么计算
1、一次性
工伤
医疗补助金和伤残就业补助金等于赔偿基数乘以月数。伤残补助金是职工在受到工伤时根据相应的工伤等级享受的由工伤保险基金支付的伤残待遇,数额为规定月份数的本人工资,而且是一次性支付。2、法律依据:《工伤保险条例》第三十三条职工因工致残被鉴定为一级至四级...
工伤
一次性
伤残补助金怎么计算
答:
法律主观:一次性
伤残
就业
补助金
的
计算
方式为赔偿基数×月数,赔偿基数为本市上一年度职工月平均工资。月数按照
工伤
保险条例 第三十五条至第三十七条规定的不同伤残等级按不同月数计算。法律客观:《工伤保险条例》第三十五条 职工因工
致残
被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受...
工伤
一次性
伤残补助金
是按本人平均工资算是不是?
答:
工伤
保险条例所称本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%
计算
;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。法律分析一次性
伤残补助金
是工伤保险待遇的一种,...
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