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在上班地点自己摔倒算工伤吗
在上班
途中
自己摔倒算
不
算工伤
答:
法律分析:在上班途中自己摔倒不算工伤
。自己摔倒的单人事故,没有第三人的责任的话,是无法被认定为工伤的。法律依据:《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备...
上班
途中
自己摔倒
了,
算工伤吗
答:
法律分析:需要不是本人的责任才算工伤,完全由于自己原因摔的不算
。法律依据:《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;《工伤保险条例》第十六条 职工符合本条例第十四条、第十五...
上班
途中
自己摔倒
骨折
算工伤吗
答:
上班途中自己开车摔倒了是不属于工伤的
。我国的法律规定工伤的劳动者在工作时间、工作原因的,自己摔倒的不按照工伤进行赔偿办理。相关的当事人员可以按照意外伤害,由自身的意外保险进行赔偿自身的损失。鉴定工伤的流程为:1、工伤保险部门根据申请人提交的材料出具收件回执;2、基本资料收齐核实且符合受理条...
上下班自己摔倒算
不
算工伤
?
答:
如果员工在上下班途中自己摔倒不会被认定是工伤的
,因为在工伤保险条例中也是明确的说明了,员工只有在工作时间工作场所因为工作的原因受到伤害,或者说劳动者在上下班途中发生了非主要责任的交通事故后才会被认定是工伤,摔倒不属于交通事故所以不会认定是工伤。 一、上下班自己摔倒算不算工伤?不算,《工...
在上班
路上
自己摔倒算
不
算工伤
答:
上班路上自己摔倒不算工伤
。如果在上班途中因为非自己主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的才属于工伤。自己摔伤的话,属于自己负主要的责任,不属于视同工伤的主要情形,因此,只能由自己对自己摔伤的情形负责任。《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:...
上班
路上
自己摔倒
受伤
算工伤吗
答:
上班路上
自己摔倒
受伤不
算工伤
。【法律分析】上下班途中在时间上要求在一个合理的时间范围内,根据职工上下班路程的远近,使用交通工具的不同,考虑交通状况等因素,在合理的一段时间范围内均可以认为是上下班时间。但也要考虑迟到或者早退因素,即使职工是
在工作
时间受伤,可能是因为职工迟到或者早退,公司...
在工作
场地
自己
不慎
摔伤算工伤吗
答:
在工作
场地自己不慎
摔伤算工伤
。工作场所、工作时间,因工作原因
自己摔伤
的,以及工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性自己摔伤的,应当认定为工伤。所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区人力资源社会保障局提出工伤认定申请。用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤...
工人
上下班自己摔倒
受伤算不
算工伤
?
答:
劳动者
在上下班
的过程中,由于自身的原因发生意外情况,导致摔倒受伤的,此时一般是不能认定
属于工伤
。因为劳动者
摔伤是
因为自己没有注意相关环境导致,同时也没有处于一种交通环境的大前提下,因而不能认定其构成工伤。 一、工人上下班
自己摔倒
受伤算不
算工伤
首先自己不小心摔倒了,这个是肯定不能构成...
在上班
途中
自己摔倒算
不
算工伤
答:
在上班
途中
自己摔倒
不
算工伤
。在上班途中自己摔倒通常不被认定为工伤。根据相关法律规定,工伤的认定需要满足特定条件,例如
在上下班
途中,如果员工因为非本人主要责任的交通事故、城市轨道交通、客运轮渡或火车事故而受伤,这种情况下受伤可以被认定为工伤。然而,如果员工在上下班途中因个人原因比如不慎摔倒而...
在上下班
途中
摔倒
受伤,
算工伤吗
?
答:
上班路上摔伤不
属于工伤
。上下班路上受到伤害要认定为工伤,必须同时满足以下条件:1.
在上下班
途中;2.受到伤害的原因是发生了交通事故;3.该交通事故的责任认定中,本人为非主要责任。因此,
自己摔倒
受伤,虽然发生在上下班途中,但并未受到非本人主要责任的交通事故伤害,是不能认定工伤的。工伤后不能...
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