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国企辞职了一周还能回去吗
从央企
辞职了还能回去吗
答:
能
。1、单位同意:央企同意,就可以重新成为这家企业的正式员工。2、满足招聘条件:央企招聘人才,符合报名条件,考试能力很强,面试通过了,就可以重新成为这家企业的正式员工。3、劳务派遣:从央企辞职后,通过劳务派遣等方式又重新回到原来的企业,但没有原来的正式职工身份。
国企辞职后还能回
公司?
答:
还可以再进去,但需要用人单位同意录用
。建立劳动关系遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,劳动者与用人单位达成一致即可再次入职、签订劳动合同、建立劳动关系。法律依据:《劳动合同法》第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有...
国企辞职后还能回去吗
答:
国企辞职后再回去是比较困难的
,你的名单会被录入相关的档案中。如果想回原单位,面临的并不是流程化问题,反而是人际交往问题,如果原单位的领导认可和接受,那么仍然能够回去的。如果实在想回来,那么可能就需要通过以下这些方式:1、参加企业的招聘考试现在很多企业招聘人才基本上都是通过考试来进行了。如...
国企
试用期
辞职
报告交了半个月又想
回去可以吗
答:
从国企公司辞工,
很难再回去了区别于私营公司
,有一套严格的人事管理机制,如果从国企辞工,你的名单就会被录入相关的档案中,现在想回去,和这个档案就会发生冲突,因此,是很难回去的。当然了,如果国企认可,你是仍然能够回去。关键是看国企的人事部门领导是否同意,你可以沟通试试看。
央企
辞职
如何
回去
答:
这种情况可以回去的方法是单位同意、重新参加招聘、劳务派遣
。1、单位同意:员工在辞职后,想要重新回到原国企工作,可以与国企单位协商,获得单位的同意,并重新签订劳动合同。2、重新参加招聘:员工在辞职后,想要重新回到原国企工作,可以关注国企的招聘信息,重新参加国企的招聘考试,并顺利通过考试和面试,...
从
国企辞职还能回去吗
?
答:
不
可以
的。依据《
国有企业
招聘人员管理办法》第三条规定:国有企业新进人员,除按干部管理权限由政府任命、以及特殊岗位确需使用其他方法选拔任用的人员外,都要实行公开招聘。公开招聘要坚持政府宏观管理与企业用人自主相结合的原则,坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,采取考试与...
我原来是在一个
国营企业
工作的,后来
辞职
走了,现在想
回去
,还回得去...
答:
看具体情况了,我姐姐当初也是的,当是她走的时候领导说了,如果我姐姐要
回去
随时欢迎 而且她在走
了一个星期
就回去了 你的具体情况是什么呢 如果走了很久就不要回去了,会很奇怪的,如果你认识人在里面
还可以
考虑。
你好,请问从一家
国企辞职后还能
再进吗
答:
一般
可以
,双方同意即可,除非该公司制度中有特殊规定。
从原
国企
单位正式职工
辞职后
还会
回去吗
答:
你好,一般
辞职之后
是回不去了,
回去
也是临时人员了,除非真的是专业紧缺型人才,不然回去也没意思吧!
国营单位
辞职后还能
进去吗
答:
在一家
国企辞职后
是
可以
再进这家企业的 一、一般劳动法对一个员工辞职,再次进入这个公司是没有明确规定的,我相信你再次进入这个公司,这个公司肯定有吸引你的地方。二、只要你在以前的公司表现好,各方面都很突出的话,相信该公司是很欢迎你再次进入该公司的,和贵公司共创辉煌。不过从一家公司离开,...
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