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员工一天最长工作时间
劳动法规定
上班时间
是多少小时
答:
《劳动法》中对劳动者的具体工作时间有一定的规定,
一般劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时
。对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据《劳动法》第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。一、《中华人民共和国劳动合同法》规定工作时间多长1、国家劳动法规定工...
法定
工作时间每天
多少小时
答:
法定工作时间每天几小时分析如下:
1、国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时
;2、劳动者平均每周工作时间不超过四十四小时的工时;3、用人单位安排劳动者加班的,应当支付加班工资。职工每日工作8小时、每周工作40小时,任何单位和个人不得擅自延长职工工作时间。延长工作时间的情形:1、在法定节日和公休假日...
国家规定
上班时间一天
多少小时
答:
国家规定的上班时间为:全日制用工,
每日工作时间不超过8小时
,每周上班时间不得超过44小时,用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。非全日制用工,每日工作时间不超过4小时,每周工作时间累计不超过24小时的用工形式。法律分析法定工作时间就是按照国家法律明文规定的,劳动者最多工作的时间。如果超过,一...
员工一天工作
不能超过多少
时间
答:
法律分析:每日不能超过八小时
。安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬二休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬三法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十一条 ...
员工一天最长工作时间
答:
法律分析:国家实行每日工作时间
不超过八小时
、平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度。用人单位应应当保证劳动者每周至少休息一日。对用人单位需要延长工作时间的,法律也做了明确的限制性规定,根据相关法律规定,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,
一般每日不得超过一小
...
劳动者
一天
的
最长工作时间
是几小时?
视频时间 00:43
劳动法
最长工作时间
是多久
答:
《中华人民共和国劳动法》规定工作时间如下:1、劳动者每日工作时间
不超过八小时
;2、对实行计件工作的劳动者,用人单位应当依据八小时工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准;3、加班每日不超过3小时,因此每日合计不超过11个小时;4、加班每月不超过36个小时,即最多12天里可以每天上班11个小时。公司...
劳动法
一天工作时间
不超过几小时
答:
综合计算工时制和不定时工时制。不管是哪种制度,都必须严格遵照工人平均每天工作的最长工时为8小时,周最长工时为40小时的规定。如果超过需要支付加班费。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第三十六条
国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度
。
法定
工作时间
是
职工
每日工作多少小时
答:
一、法定
工作时间
是
职工
每日工作多少小时1、法定工作时间是职工每日工作8小时。国家实行劳动者从全年日历时间365天中扣除52个星期的公休日104天,扣除法定节假日11天,全年应工作250天,每月平均工作20.83天,
每天工作
8小时。2、法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不...
劳动法规定
工作时间
不超过多少小时
答:
一、《中华人民共和国劳动法》规定
工作时间
不超过多少小时1、劳动者
每天
的工作时间不超过八个小时,每周工作时间不能超过四十四个小时。如果用人单位安排劳动者延长其工作时间超过了八个小时的,用人单位应该向劳动者支付其不低于正常工资的百分之一百五十的薪资报酬,也就是支付劳动者一点五倍的加班工资。2...
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