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合同法59条全文规定
合同法
对合同效力类型的
规定
是什么?
答:
”第59条规定:“
当事人恶意串通, 损害国家、集体或者第三人利益的,因此取得的财产收归国家所有或者返还集体、第三人
。”二、合同无效的法律规定是什么?1、《民法典》第一百四十四条规定:有下列情形之一的,合同无效:1)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益;2)恶意串通、损害国家、集体或...
合同法59条
对应的民法典第几条?
答:
《合同法》第五十九条:
当事人恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益的,因此取得的财产收归国家所有或者返还集体、第三人
。《民法典》第一百五十四条;行为人与相对人恶意串通,损害他人合法权益的民事法律行为无效。第一百五十五条:无效的或者被撤销的民事法律行为自始没有法律约束力。
合同
被确认无效后的法律后果
答:
《合同法》第58第规定:“
合同无效或者被撤销后,因该合同取得的财产,应当予以返还;不能返还或者没有必要返还的,应当折价补偿
。有过错的一方应当赔偿对方因此所受到的损失,双方都有过错的,应当各自承担相应的责任。”第59条规定:“当事人恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益的,因此取得的财产收...
什么情况下可以主张
合同
无效
答:
《合同法》第59条具体规定了合同当事人恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益的,发生追缴财产的法律后果
,即将当事人恶意串通损害国家、集体或者第三人利益所取得的财产追追缴回来,收归国家或返还给受损失的集体、第三人。收归国有不是一种民法救济手段,而是公法上的救济手段;一般称为非民法上的法...
《劳动
合同法
》中对劳务派遣中的用工单位又有什么
规定
呢?
答:
答:《劳动合同法》第59条规定:“用工单位应当根据工作岗位的实际需要与劳务派遣单位确定派遣期限
,不得将连续用工期限分割订立数个短期劳务派遣协议。” 第62条规定:“用工单位应当履行下列义务:(一)执行国家劳动标准,提供相应的劳动条件和劳动保护;(二)告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬;(...
劳务派遣人员的保险谁负责缴纳?
答:
根据《劳动
合同法
》第
59条规定
,劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任。《劳务派遣暂行规定》第8条规定,劳务派遣单位有按照国家规定和劳务派遣协议约定,为被...
2024年劳动
合同法
病假最长可以请多久?
答:
3、根据《劳动部关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第
59条
的
规定
,职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。病假,是指劳动者本人因患病或非...
《劳动
合同法
》
规定
的医疗期是多久
答:
2、根据《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》第
59条
的
规定
,职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。3、根据《劳动
合同法
》...
根据法律
规定
如何申请撤销
合同
?
答:
很显然,《
合同法
》关于合同可以撤销的原因,采取有别于《民法通则》的
规定
,借鉴了目前世界各国或地区的通行作法,采取了广义的立法。但是,根据《民法通则》第
59条
的规定,当事人对其内容有重大误解、显失公平的合同才可作为合同撤销的原因,而对于以欺诈、胁迫、乘人之危等方式签订的合同一概都归类于...
合同
条款违反法律
规定
还有效吗?
答:
《
合同法
》第
59条
具体
规定
了合同当事人恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益的,发生追缴财产的法律后果,即将当事人恶意串通损害国家、集体或者第三人利益所取得的财产追追缴回来,收归国家或返还给受损失的集体、第三人。我国法律上明确规定了合同的有效要件,双方必须在达成一致意见的情况下签订有关...
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