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发挥长处还是弥补短处
抉择,应该
弥补
自己的
短处还是
发扬自己的
长处
?
答:
当然是发挥自己的长处了
。我们不要拘泥于自己的短处,所有成功的人都是发挥了长处的人,可不是弥补短处的人。譬如刘翔去参加体育竞赛而不是参加歌唱比赛等等。
与其花时间去
弥补
自己的
短处
,不如抓紧时间
发挥
自己的
长处
!
答:
一句话时间弥补自己的短处,不如抓紧时间发挥自己的长处,这样
发挥长处
又要
弥补短处
。
在工作中,是
发挥
自己
长处
好,
还是
在基层锻炼自己的
短处
?
答:
我的观点是:首先发挥自己的长处,争得一席之地和发展的机会,再慢慢弥补自己的短处
。01.首先要发挥特长,打开通往成功的通道。一个人的特长是优势,在进入职场后,一定要将自己的特长发挥好,找到自己的前进方向,用特长赢得成绩、赢得肯定、赢的赞赏,才能打开通往成功的通道。古语说得好:以己之长,攻...
人是补短板重要,
还是
发扬
长处
答:
然而这不意味着我们不应该提高自己的短板,短板太短也是不行的。你擅长的东西
发挥
到极致能帮助你
弥补
一部分的短板,但是如果短板太短依然无法弥补,到头来你依然无法在竞争中取得优势。举个例子,库里进攻上无论是无球
还是
有球都很牛逼,这是他的
长处
,而他的
短处
就是他从高中时代就备受质疑的身材瘦小导...
应该
发挥
孩子的
长处还是弥补
他的
短处
呢?
答:
孩子成长教育中,
增强长处和弥补短处同样重要
。但如果必须选择其一,个人更倾向初期注重弥补短处,后期转为发挥长处。原因第一,某些短处如果不改善会限制发展。如语言或数理能力不足影响学习,自尊心缺失影响性格。早期弥补对健康成长必要。第二,稳固基础至关重要,如楼房之基。孩子发展也需先弥补短处,打好基础,...
我们该扬长
还是
该补短呢?
答:
人到中年,扬长更当优于补短。几十年的时光,你的缺点都在那儿,你比任何人都清楚。不管是你不想补也好,或者无法补也好,现在
还是
没有补上。那么,多数情况下,是真的没有必要补了。人生的下半场,要尽量发扬自己的长处。将自己的
长处发挥
到极致,获得自己最大的能发挥的价值,对于
短处
,可以适当...
如何
发挥
自己的
长处
答:
成年人做事,最应该先做的就是发挥自己的长处,继而在慢慢地去修正、
弥补
自己的
短处
,而不是一心先将自己所有的短处都慢慢地修复好。作家杨大侠认为,要把
长处发挥
到极致
人应该
发挥
自己的
长处
,
还是弥补短处
?
答:
所以说,用人要用人的长处,对自己也是一样,
发挥长处
,避开
短处
,而不是去
弥补
。 04 华为总裁任正非曾经说过:“在人生的道路上,我觉得充分发挥自己的优势最重要。他拿自己举例说,比如说我英文不好,但是不等于说我英语能力不行,大学时我是英语课代表,同时还自学了日语,都能进行简单交流。...
与其去
弥补
自己的
短处
,倒不如将自己
长处发挥
到极致!
答:
充分利用自己的长处,将
长处发挥
到极致,才能使自己的人生增值;相反,利用自己
短处
会使自己的人生贬值。聪明的人大多是能够最大限度地表现自己的才华和优点,使自己具有永恒魅力的人。
发挥长处
,
弥补短处
。用一个成语。
答:
1. 原句:"在职场中,我们需要
发挥长处
,
弥补短处
,这样才能更好地适应和发展。"改写:"在职场中,我们应该扬长避短,这样才能更好地适应和发展。"2. 原句:"每个人都有自己的优势和劣势,了解并利用自己的长处,可以让我们在竞争中占据优势。"改写:"每个人都有自己的优势和劣势,了解并利用自己...
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