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参工时间与工龄的区别
参工时间与工龄的区别
答:
法律主观:
1、计算单位不同
司龄以月为计算单位,而 工龄 是指职工自与单位建立 劳动关系 起,以 工资 收入为主要来源或全部来源的工作时间。它通常计算到天数。 2、计算方法不同 司龄指在现公司的连续工作年限,而工龄指职工以工资收入为生活的全部或主要来源的工作时间。也就是在工作期间的所有时间。
参加工作时间和工龄的
关系
答:
1、
计法不同
工人的参加工作时间。《劳动部关于公布中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案的决定》明确:工龄分为“一般工龄”和“本企业工龄”,工人参加工作时间应为一般工龄的起始时间。计算工龄的方法也叫工龄连续计算。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断...
参加工作时间和工龄的区别
答:
一般工龄包括连续工龄,能计算为连续工龄的,同时就能计算为一般工龄;但一般工龄不一定就是连续工龄
。
连续工龄和本企业工龄在含义上有一些差别
,即连续工龄不仅包括本企业连续工作的时间,而且包括前后两个工作单位可以合并计算的工作时间。 机关、事业单位为有别于企业用"工作年限",实际上连续工龄和工作年...
参加工作时间和工龄的
关系
答:
参加工作时间越长,工龄越长
。参加工作时间和工龄的关系是,参加工作时间越长,工龄越长。工龄是指工人职员以工资收入为生活资料之全部的工作时间。在计算一般工龄时,应包括连续工龄在内,计算连续工龄的期限应不超过二年。
请问:
工龄
和
参加工作的时间有何区别
??
答:
工龄是你在一个单位或企业工作的时间
比如:我在A单位上班工作了两年那么我在A单位的工龄就是两年 参加工作的时间就是你从从事工作后到至今为止 比如:我从20岁开始参加工作到30岁不管在哪个单位或企业那么我参加的工作时间就是10年 工龄和参加工作时间它们的区别就在工龄是一个单位或企业看你在他们企业...
参加工作时间和工龄
是一回事么
答:
是一回事,但是现在社会工龄计算都以社保开始缴费时间算起,但是有的企业不缴纳社保,工作
时间和工龄
计算就不在同一水平线上。工龄应该从建立劳动关系之日起计算。也就是劳动合同约定的期限开始之日;或者没有合同的情况下开始工作的时间等。通常档案放到人力部或其他地方,都在这个时间点之后。
参加工作时间和工龄
时间不一致
答:
工龄有
间断工龄、连续
工龄的
说法。工作经历同样也可以有间断,工龄是依附于工作经历来计算的,没有工作经历,工龄也就无从谈起。只有工作经历得到认可,工龄也才有认可的可能。注意事项 对于国家分配工作人员,工龄起算时间一般就是
参加工作时间
。 首次工作后,又继续上学,后重新分配、安置、就业的,上学...
参工
审批表和劳动合同
时间
不一致,以哪个为准认定
工龄
答:
参加工作时间是工龄的起始点,工龄是参加工作的总体时间。参加工作时间和工龄是人事档案的重要内容,直接关系到职工的福利待遇。目前人事档案专项审核中,对
参加工作时间和工龄的
认定中经常会遇到的问题主要有,一是大学毕业生毕业后二次派遣时间、转正定级时间与缴纳保险保险不统一导致参工时间记载不一致,二...
什么是
参工时间
?
答:
参工时间
也叫
参加工作时间
(即工龄),就是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间。据了解,
工龄的
长短标志着职工参加工作时间的长短,也反映了它对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。参加工作时间可分为一般工龄和本企业工龄,一般工龄表示职工从事生产、工作的总的...
大学生村官
工龄
和
参加工作时间的区别
答:
工龄
一般是指工作年限,
参加工作时间
是指毕业后开始工作的时间。被聘任为大学生“村官”的高校毕业生,在本岗位上连续工作3年合同期满的,可按照本人意愿进入人才市场自主择业;被国家机关或国有企、事业单位录(聘)用的,在“村官”岗位上的工作年限计入工龄。
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