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去劳动局投诉需要交钱吗
劳动局投诉需要
钱吗
答:
法律分析:出现劳动争议向劳动局投诉是免费的
,劳动局不会收取费用,即使到劳动仲裁机构申请仲裁的,也不需要交纳费用。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法 》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、...
去劳动局投诉要收费吗
答:
法律主观:去劳动局投诉是不要费用的
。如果劳动者的合法劳动权益受到损害,可以去当地的劳动局投诉,不需要交费,而劳动局应当依法受理其投诉,并及时作出处理决定。法律客观:《劳动保障监察条例》第九条 任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,有权向劳动保障行政部门举报。 劳动者认...
找劳动局要收费吗
答:
找劳动局不要收费
。劳动局包括劳动分局和劳动就业服务中心,提供各种劳动相关的服务和支持。如要去劳动局投诉、举报或申请劳动仲裁,这些服务都是免费的。劳动局的职责是保护劳动者的权益,维护劳动关系的稳定和公平。他们会提供法律咨询、劳动争议调解、劳动仲裁等服务,以确保劳动者的权益得到保护。
找劳动局
去公司讨薪
需要付钱吗
答:
法律分析:找劳动局去公司讨薪不需要付钱
。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的...
拖欠工资
找劳动局要
付费吗
答:
法律分析:单位拖欠工资,员工向
劳动部门投诉
或者申请劳动仲裁都是不
收费
的。劳动监察大队是有责任和义务调节拖欠工资的行为的。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得...
去劳动局投诉要钱吗
答:
去劳动局投诉
一般是不
要钱
的。劳动局会依法受理对单位的劳动违法行为的投诉,不
收费
。例如单位拖欠工资的,劳动局就会责令其限期支付;否则依法对其加处对劳动者的赔偿金。
去劳动局投诉要钱吗
答:
1、
去 劳动局投诉
一般是不
要钱
的。 2、劳动局会依法受理对单位的劳动违法行为的投诉,不
收费
。《劳动争议调解仲裁法》第五十三条,劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。
劳动局要钱收费吗
答:
则劳动者可以去当地的
劳动局投诉
,投诉是不
收费
的,而劳动局应当依法予以受理并进行调查和处理。对用人单位的劳动保障监察,由用人单位用工所在地的县级或者设区的市级劳动保障行政部门管辖,劳动保障行政部门对劳动保障监察管辖发生争议的,报请共同的
上
一级劳动保障行政部门指定管辖。
辞职说不结工资
到劳动局投诉要花钱吗
答:
劳动者
到劳动局投诉
是不
需要花钱
的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行
投诉举报
或者申请劳动仲裁。如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同...
找劳动局要收费吗
答:
找劳动局
不
需要收费
。因为工资产生的劳动纠纷,无论是
到劳动局
的劳动监察大队
投诉
还是到劳动争议仲裁调解中心申请仲裁,都不
需要花钱
。如果劳动局发现用人单位有违法行为及拖欠劳动者报酬的行为时,可以责令用人单位支付。如果用人单位没有违法行为,只是与劳动者之间有工资争议,需要通过劳动仲裁程序处理。去...
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