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去劳动局投诉要钱吗
劳务局解决问题
要钱吗
答:
法律分析:出现劳动争议向劳动局投诉是免费的
,劳动局不会收取费用,即使到劳动仲裁机构申请仲裁的,也不需要交纳费用。工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。劳动争议...
劳动局要钱
收费吗
答:
法律主观: 到劳动局告是不收费的
。劳动者认为用人单位侵犯其合法权益的,有权向劳动行政部门举报,劳动行政部门应当依法立案;同时向劳动仲裁委员会申请仲裁也是不收费的。 法律客观: 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十三条 劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。 《劳动保障监察条例》第...
找
劳动局
要工资
要钱吗
答:
法律分析:找劳动局去要回工资,不需要付劳动局费用
,用人单位工作拖欠工资,劳动者有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。...
去劳动局投诉要钱吗
答:
1、去 劳动局投诉 一般是不要钱的
。 2、劳动局会依法受理对单位的劳动违法行为的投诉,不收费。《劳动争议调解仲裁法》第五十三条,劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。
劳动局要钱
收费吗
答:
您是想问
劳动局投诉
收费吗?这种地方不收费。如果用人单位侵犯了劳动者的合法劳动权益,则劳动者可以去当地的劳动局投诉,投诉是不收费的,而劳动局应当依法予以受理并进行调查和处理。对用人单位的劳动保障监察,由用人单位用工所在地的县级或者设区的市级劳动保障行政部门管辖,劳动保障行政部门对劳动保障...
劳务局能解决工资
要钱吗
电话
答:
法律主观:
劳动局
解决工资纠纷是不
要钱
的。如果用人单位拖欠工资的,劳动者可以向劳动局举报、
投诉
,不需要向劳动局交费。而劳动局认为属于其管辖的,则应立案受理,并进行调查处理。法律客观:《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费...
老板不肯发工资!请
劳动局
出面
要钱吗
?
答:
用人单位不得无故克扣或拖欠
劳动
者工资。用人单位存在克扣、拖欠工资的行为,劳动者可以向劳动保障部门(劳动监察大队)
投诉
、举报;也可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。其中投诉、举报不收费,劳动仲裁受理费10元。法律依据:《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者...
去劳动局投诉
老板欠工资不结,
要钱吗
答:
不
要钱
,
劳动
部分是为人民服务的。老板不给员工发工资的解决方法:老板不发工资,这是一种违法行为。对于该问题,我们首先可以与老板协商,如果能够协商成功那是最好。如果协商不行,我们可以到劳动部门
投诉
或申请仲裁。如果对仲裁结果不服,还可以到人民法院提起诉讼。但是,如果老板不发工资属于我国相关...
劳动局
能解决工资
要钱吗
答:
可以的
劳动局
在受理
投诉
后会根据事实作出处理的,工资拿不到劳动局是会帮忙的,但投诉前要做好证据材料搜集。用人单位违反国家规定,拖欠或未全部支付劳动报酬,或拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者完全可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门理应依法解决。这是在劳动行政部门的职业范围内的。
老板不给工资还把我删了可以告
劳动局
嘛,告劳动局要不
要钱
?
答:
你不是告
劳动局
!老板是被告,你是告老板!首先,你要有证据证明你与老板存在事实的劳动关系,微信的工作按排、微信转账等都可以,通话记录等。如果你只是要工资,拨打12333向劳动监察大队
投诉
即可。如果你要赔偿,首先去用人单位注册地调取单位的注册登记表(免费的),再把微信记录的证据打印出来,把这些...
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