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单位破产可以申请失业金吗
公司破产可以领失业保险
金
答:
法律分析:可以
。根据《失业保险金申领发放办法》第六条,失业人员应在终止或者解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。法律依据:《失业保险金申领发放办法》第四条 失业人员符合《条例》第十四条规定条件的,可以申请领取失业保险金,享受其他失业保险待遇。其中,非因...
公司倒闭
员工
可以申请失业金吗
答:
法律分析:能
。企业破产后,不能及时就业,又没有申请自谋职业的,如符合享受失业保险待遇的条件,则可以依法享受失业保险待遇。企业破产后,其原有职工可分为三种情况:第一,一部分职工在企业破产前或之后及时找到新工作,实现再就业,这部分人不能享受失业保险待遇。第二,国有企业破产时,一部分职工申...
公司倒闭失业金
怎么领
答:
综上所述,公司倒闭后,
员工可以凭失业证明到社会保险经办机构办理失业登记
,领取不低于城市居民最低生活保障标准的失业金,并有权要求用人单位支付经济补偿金。此外,员工的工资和赔偿金在破产清算中属于优先偿还项。【法律依据】:《失业保险条例》第十六条 城镇企业事业单位应当及时为失业人员出具终止或者...
公司破产
了
可以申请失业金吗
答:
法律分析:公司破产,
员工可以凭失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明到指定的社会保险经办机构办理失业登记即可
。失业金是低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平,由省、自治区、直辖市人民政府确定的。即便公司破产,也是需要支付员工工资并给予赔偿的,员工工资属于破产清算的优先偿还项...
公司破产
了
能
拿到
失业金吗
答:
公司破产了,如果用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年,
且劳动者已经进行了失业登记的是可以领取失业金的
,领取失业保险金的期限最长为二十四个月。【法律依据】《社会保险法》第四十五条,失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的...
公司
因
破产
未发放工资
可以领失业金吗
答:
公司
因
破产
未发放工资,满足法定条件的才能
领失业金
。《失业保险条例》第十四条 具备下列条件的失业人员,
可以
领取失业保险金:(一)按照规定参加失业保险,所在
单位
和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已办理失业登记,并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间,...
单位
停产,员工
能办理失业保险吗
?
答:
答案是
可以
的。不管是否
破产
,只要下岗了失业了,就可以。。具体原因请看下面的分析。 应该这么来说,或者您把握下面的一个原则, 国家开办
失业保险
的目的,就是当曾经的纳税人失业的时候可以领到一定金额的 “工资”来补贴生活家用,不至于一失业,就活不下去。 所以这里要记住3个要点1)曾经的纳税人...
公司倒闭
,
失业金
如何领取?
答:
公司倒闭
,员工
可以
凭失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明到指定的社会保险经办机构
办理失业
登记即可。
失业金
是低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平,由省、自治区、直辖市人民政府确定的。即便
公司破产
,也是需要支付员工工资并给予赔偿的,员工工资属于破产清算的优先偿还项。根据《...
减员原因写哪个
能领失业金
答:
当企业因为破产、倒闭、解散、被吊销营业执照等原因导致员工失业时,员工
可以
向当地劳动部门
申请失业金
。这种情况下,失业员工需要提供
企业破产
、倒闭、解散、被吊销营业执照等相关证明材料。二、企业因经济原因裁员导致的失业 当企业因为经济原因需要裁员时,被裁员的员工也可以向当地劳动部门申请失业金。需要...
公司倒闭失业金
怎么领
答:
公司倒闭
,员工
可以
凭失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明到指定的社会保险经办机构
办理失业
登记即可。
失业金
是低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平,由省、自治区、直辖市人民政府确定的。即便
公司破产
,也是需要支付员工工资并给予赔偿的,员工工资属于破产清算的优先偿还项。根据《...
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