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劳动部门投诉需要什么材料
去
劳动局投诉需要
带
什么
答:
法律分析:需要准备下列事项或者材料:
1、申请书
。申请书一式三份,递交仲裁委两份,申请人留存一份。2、
身份证明
。申请人是劳动者的,
应携带本人身份证明并提交复印件
,有委托代理人的,还应提交授权委托书及委托代理人身份证明等;申请人是用人单位的,应携带单位营业执照副本,并提交复印件,以及本单...
去
劳动
监察大队
投诉需要什么材料
?
答:
【法律分析】:去劳动监察大队投诉所老材料:
1.应当由投诉人向有管端权的劳动行政部门递交投诉文书。2、投诉人证明材料。投诉人的身份证复印件
(应提供原件核对;用人单位营业执照复印件或注册登记资料(确实不能提供的,经说明后可不提交)。集体投诉准等代表的还需要
提交推荐人签章的推荐委托文书
。3.相关...
向
劳动局投诉需要
提供
什么
资料
答:
投诉人应携带以下资料:(1)投诉人的投诉登记表或举报人的举报内容
。(2)投诉人或举报人的身份证复印件;(3)
考勤记录
;(4)
拖欠工资花名册
(要有拖欠单位负责人签名摁手印)。(5)与投诉人投诉案件有关的相关材料如
施工协议或施工合同等
。2、投诉应当由投诉人向劳动保障行政部门递交投诉资料。书...
劳动局举报需要
准备
什么材料
答:
1、投诉人的投诉登记表或举报人的举报内容
。2、投诉人或举报人的身份证复印件。3、
考勤记录
。4、
拖欠工资花名册
(要有拖欠单位负责人签名摁手印。5、与投诉人投诉案件有关的相关材料如
施工协议或施工合同等
。6、投诉应当由投诉人向劳动保障行政部门递交投诉资料。【法律分析】哪些情况可以向劳动机构投诉:...
去
劳动局投诉要什么材料
答:
律师解答 去劳动局投诉应携带以下资料:
1、投诉人的投诉登记表或举报人的举报内容;2、投诉人或举报人的身份证复件;3、考勤记录
;4、劳动合同或者其他能证明劳动关系的证明。《劳动保障监察条例》第九条任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为...
劳动
监察大队
投诉
拖欠工资
需要什么
资料
答:
劳动监察大队投诉拖欠工资,通常需要以下资料:1、劳动合同或劳动关系证明;2、工资支付凭证,如工资单、银行转账记录等;3、劳动者提供的证明其劳动的证据,如劳动者提供的工作记录、
考勤记录
等;4、其他与劳动关系相关的证明材料,如离职证明、解除劳动关系证明等。劳动监察大队投诉拖欠工资的流程如下:1、...
去
劳动
监察
部门投诉
一般准备
什么材料
答:
去劳动监察部门投诉一般准备的材料如下:
1、投诉人的投诉登记表或举报人的举报内容
;2、投诉人或举报人的身份证复印件;3、
考勤记录
;4、
拖欠工资花名册
(要有拖欠单位负责人签名摁手印);5、与投诉人投诉案件有关的相关材料如
施工协议或施工合同等
;6、投诉文书应当载明投诉人的姓名、性别、年龄、职业...
去
劳动
监察大队
投诉需要什么材料
?
答:
向
劳动
监察大队
投诉
所
需要材料
如下:(1)投诉应当由投诉人向有管辖权的劳动行政
部门
递交投诉文书。投诉文书应当载明下列事项:①投诉人的姓名、性别、年龄、职业、工作单位、住所和联系方式,被投诉用人单位的名称、住所、法定代表人或者主要负责人的姓名、职务以及违反劳动保障法律、法规、规章情况;②劳动保障...
去
劳动局投诉需要什么材料
答:
法律分析:按规定,去当地
劳动
监察
部门投诉需要
带以下资料:1、首先想好自己要投诉的问题。2、带着身份证及复印件一份,所签订的劳动合同一份(或其他能证明劳动关系的书面
材料
),本人亲自前往,填写投诉书即可。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二十八条 申请人申请仲裁应当提交书面仲裁...
劳动局投诉需要哪些
资料
答:
法律分析:去劳动局投诉应携带以下资料:投诉人的投诉登记表或举报人的举报内容;
投诉人或举报人的身份证复印件
;
考勤记录
;
拖欠工资花名册
;与投诉人投诉案件有关的相关材料;其他。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第八十五条规定,县级以上各级人民政府劳动行政部门依法对用人单位遵守劳动法律、法规的...
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