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劳动监察大队不管事
劳动监察大队
敷衍怎么办
答:
劳动监察大队不管事
的,劳动者可以向上级劳动部门投诉,也可以向法院提起行政诉讼。劳动监察大队不管事的,劳动者可以向上级劳动部门投诉,也可以向法院提起行政诉讼。但是都需要证据证明劳动监察大队不作为。如果投诉还是解决不了问题的,可以申请劳动争议仲裁。向劳动监察大队投诉所需要材料如下:1、投诉应当由...
劳动监察大队不管事
找谁投诉
答:
首先,劳动者可以向
劳动监察大队
的上级主管部门进行投诉。这通常是所在地的劳动和社会保障局或人力资源和社会保障部门。劳动者可以通过电话、邮件或书面形式向这些部门反映劳动监察大队的不作为或处理不当的情况,并要求其介入调查和处理。其次,劳动者还可以向地方人民政府提出投诉。地方人民政府作为行政机关的...
劳动监察大队不管事
找谁投诉
答:
1. 劳动者认为其合法权益受到侵害时,首先应向
劳动监察大队
投诉。2. 若劳动监察大队未能有效处理问题,劳动者可向其上级主管部门投诉。3. 投诉对象通常是地方的劳动和社会保障局或人力资源和社会保障部门。4. 劳动者还可以选择向地方人民政府提出投诉,寻求政府部门的介入。5. 另外,劳动争议可以通过劳动...
劳动监察大队不管事
怎么办
答:
需要延期的,经仲裁委员会主任批准,可以延期并通知当事人。仲裁庭逾期作出裁决的,申请人可以自收到通知之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
当地
劳动
局
不管事
怎么办
答:
劳动
纠纷劳动局
不管
可到当地劳动行政部门申请劳动仲裁,或者向法院提起民事诉讼,直接通过法院判决执行。最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法
监察大队
,他们会依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当...
劳动监察大队不管事
怎么办
答:
劳动监察大队
不作为,劳动者可以向上级劳动部门投诉,也可以向法院提起行政诉讼,
不管
采用哪种方式维权,都要有证据证明劳动监察大队不作为,如果发生劳动纠纷,劳动监察大队解调不成,可以申请劳动仲裁,比投诉劳动监察大队更实际。官员不作为上纪委监察投诉。如果行政不作为的成立是否需要由相对方的请求为条件...
劳动监察大队不管事
找谁投诉
答:
1.可以像上一级的人力资源和社会保障局反应情况。上一级的人社局对下一级的
劳动监察大队
不作为的情况有权进行监督,并且责令整改。2.其次,可以向法院提起行政诉讼。行政部门不作为的情形,可以通过法院诉讼的方式提起赔偿,并且通过法院的判决,责令行政部门履行职责。这是要在胜诉的情况下。因此,要提前...
拖欠工资
劳动监察大队不管
怎么办
答:
拖欠工资
劳动监察大队
不处理可向劳动部门申请劳动仲裁。劳动仲裁的流程如下:1、准备单位的主体身份资料,如营业执照副本、组织机构代码等;2、书写劳动仲裁申请书:(1)写申、被双方的主体身份资料信息,如姓名、住址、联系方式等;(2)写申请事项,拖欠工资、赔偿金等(此部分是该文书的核心内容,应当...
劳动监察大队
不作为向哪个部门投诉?
答:
1.
劳动监察大队
不作为,可以像上一级的人力资源和社会保障局反应情况。上一级的人社局对下一级的劳动监察大队不作为的情况有权进行监督,并且责令整改。2.其次,可以向法院提起行政诉讼。行政部门不作为的情形,可以通过法院诉讼的方式提起赔偿,并且通过法院的判决,责令行政部门履行职责。这是要在胜诉的...
公司拖欠工资不给我
劳动监察大队不管
怎么办?
答:
公司拖欠工资不给我
劳动监察大队不管
,可以向劳动局投诉公司不发工资劳动局不管怎么办拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。还可以申请劳动仲裁。法律分析一、劳动者如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:1、...
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