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劳动法规定延长工作时间每日不超过
国家实行
劳动
者
每日工作时间不超过
( )小时、平均每周工作时间不超过...
答:
第四十一条 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,
一般每日不得超过一小时
;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。《中华人民共和国劳动合同法》 第六十八条 非全日制用工,是指以小时计...
《中华人民共和国
劳动法
》
规定
一天最多
工作
多少小时
答:
用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,
一般每日不得超过一小时
;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:...
劳动法工作
时长标准是什么
答:
若超过,则超过部分视为延长工作时间,并按法律规定支付报酬,且延长时间的小时数,
平均每月不得超过36小时
。【法律依据】《中华人民共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条 对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法...
劳动
者
每日工作时间不超过
几小时
答:
在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时
。2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十一条【加班】用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。二、加班工资的发放标准是什么加班工资的发放...
劳动法规定上班时间
是多少小时
答:
一、《中华人民共和国劳动合同法》规定工作时间多长1、国家劳动法规定工作时间多长如下:国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。延长工作时间,
一般每日不得超过一小时
;因特殊原因需要延长工作时间的,每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。2、法律...
国家
规定
一周
工作不超过
多少小时
答:
法律分析:国家规定劳动者每日工作时间不超过
8小时
、平均每周工作时间不超过44小时。用人单位经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时。国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。有下列情形之一的,延长工作时间不受本法第四十一条规定的限制...
劳动法
最长
工作时间
是多久
答:
《中华人民共和国劳动法》规定工作时间如下:
1、劳动者每日工作时间不超过八小时
;2、对实行计件工作的劳动者,用人单位应当依据八小时工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准;3、加班每日不超过3小时,因此每日合计不超过11个小时;4、加班每月不超过36个小时,即最多12天里可以每天上班11个小时。公司...
每天延长工作时间不
能
超过
多少小时
答:
法律客观:《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过
8小时
、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。《中华人民共和国劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者...
我国
劳动法规定
劳动者
每日工作时间不超过
答:
用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时,因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,但是每月不得超过36小时。《中华人民共和国劳动法》 第三十六条 国家实行劳动者
每日工作时间不超过八小时
、平均每周工作...
劳动法上班不
能
超过
多少小时
答:
劳动法
上班不能超过多少小时,有三种情况:1、标准工时,工作时间
不超过
8小时、平均每周工作时间不超过44小时;2、延长工作时间的限制,每日不得超过1小时,特殊情况下
延长工作时间每日不
得超过3小时,但是每月不得超过36小时;3、延长工作时间不受时长限制的情形:(1)发生自然灾害、事故或者因其他原因,...
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