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刚交了2个月五险一金辞职了
五险一金交了
几
个月辞职
怎么处理
答:
辞职后可按如下方式处理:1、停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止
;2、由个人全额缴纳;3、找到新的工作单位,办好社保转移受手续,按原帐号继续缴费即可,不用补交,但就是不能退。“五险”方面,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担16%,个人承担8%;医疗保险单位承担6%,个人2%;失...
只干了未满一个月公司
交了两个月五险一金
自己原因
辞职了
,公司让我已...
答:
你个人应当缴纳的部分,你应当缴纳,单位缴纳的部分,不是你的义务,你不需要缴纳。
所以单位替你垫付的个人缴纳部分,你需要退还给单位
。依据是:《中华人民共和国社会保险法》第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定...
五险一金交了
几
个月辞职
怎么处理
答:
法律分析:若新单位和旧单位在同一参保地,那参保人员只要将社保信息告知新单位,让新单位续交就行了
。而若不在同一参保地,那参保人员还需要先在新参保地建立社保账户和公积金个人账户,之后才能继续缴纳五险一金。法律依据:五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保...
工作
两个月辞职五险辞职
后
五险一金
怎么办
答:
劳动者辞职跳槽时五险一金的处理方式是:
一、养老保险有个人账户,身份证号就是帐号,辞职后可以有三种处理方式:1,停止交费,形成缴费年限中断
,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大。2,由于个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳,但这样个人负担较重不太合算。...
公司给交
五险一金
如果不干了怎么办
答:
公司交五险一金辞职后可以采用以下方式进行处理:
1、停止交费
,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,此时无法享受医疗保险待遇;2、由个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳,但无法缴纳工伤、失业和生育保险;3、继续工作,如果是同一个城市的,则由新单位直接缴纳即可,如果是跨...
公司给交的
五险一金
如果
辞职了
怎么办?
答:
2
.
辞职
后没有新单位工作,可先将档案存放在劳动局或者社会保险所等能够托管档案的地方,一般来说,只要和原单位解除劳动关系,就可以托管档案。这个情况下,医疗保险要个人缴,一年交一次。但中间中断可能会影响享受医保待遇。个人缴纳:带身份证、户口本、银行存折,到户口所在地的社保中心办理即可。三、...
五险交了
三
个月辞职了
怎么办
答:
五险交了
三
个月离职了
可按照以下方法处理:首先上原单位办理解除劳动合同,并打一张离职证明。满三个月后,原单位可以将离职信息提交当地社保、公积金管理中心备案,办理社保与公积金转移手续。拿身份证上及离职证明上原单位所在地的社保局去办理,打印养老保险及医疗保险缴费凭证单据,然后交给新单位的人力资源...
辞职
不干了
五险一金
怎么办
答:
辞职
不干了
五险一金
处理方法如下:1、个人缴纳。个人在单位
离职
后,个人可以以灵活就业人员的身份办理社保缴纳,只能缴纳养老与医疗保险。或者委托社保代理公司代缴个人社保。
2
、社保转移。当参保人离职后去别的城市工作的,也是可以把原来缴纳的社保转移到新工作城市单位缴纳。可以转移养老保险与医疗保险。个...
五险一金交了
几
个月辞职
怎么处理
答:
2
、没有新单位可以找个专门的代缴社保的公司缴纳五险,但是一定要确保公司正规;还可以个人到当地社保局买城乡居民保险,但是仅能买医疗保险和养老保险,其他险种不能买。另外,
五险一金
因
辞职
断缴,影响最大的是医疗保险,因为需连续交满15年或20年才能享受终身医保待遇,其他险种影响不大。五险一金是指...
五险交了
3
月离职
怎么办
答:
五险交了
三
个月离职
,可以按以下情形处理:
1
、在没有找到工作之前找一家代缴公司,将社保挂靠到代缴公司名下进行缴纳社保,这样子需要承担
两
部分费用,一部分是应该缴纳的社保费用,另外一部分是公司应该给缴纳的社保费用;
2
、抓紧找工作,做到无缝衔接,让社保不断缴;3、停止交费,形成缴费年限中断,个人...
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