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公益岗五险用不用个人缴费
政府给
公益岗位
人员
缴纳
的养老保标准是多少
答:
答:亲,
公益性岗位是缴企业职工养老保险,单位负担缴费基数的20%,个人负担8%
。公益性岗位五险一金按企业标准缴费,五险一金最低缴纳比例如下:公益性岗位社会养老保险费个人缴纳部分258.24 元/人/月,3098.88元/人/年养老保险:单位21%,个人8%。医疗保险:单位9%,个人2%+3元。失业保险:单位2%,个...
公益岗
有
五险
一金吗
答:
公益岗位是有五险一金的。
用人单位和个人都应当按照规定缴纳社会保险费
,单位不按照规定缴纳五险的,社会保险机构是可以对单位进行处罚,同时单位在录用职工后,在30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记,并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续,单位不按照规定办理公积金存续手续的,住房公积金管理中心可以...
公益性岗位
在职期间可以自己交
五险
一金吗
答:
可以
。公益性岗位有五险一金,但只要你和对方商量好就行。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险及住房公积金。
公益性岗位
有
五险
一金吗
答:
法律分析:对于公益性岗位的劳动者,用人单位同样需要为其购买社会保险
,在未为劳动者办理社保的情况下,公益性岗位劳动者有权要求用人单位为其补缴社保。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法实施条例》 第十二条 地方各级人民政府及县级以上地方人民政府有关部门为安置就业困难人员提供的给予岗位补贴和社会...
公益性岗位不用
买
五险
吗
答:
公益性岗位
主要包括社会公共管理类岗位、城市社区公益性岗位、机关事业单位工勤保障和公共服务岗位以及其他岗位。对招用就业困难人员的用人单位,在劳动合同存续期限内给予基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和工伤保险补贴(不含就业困难人员
个人
应
缴纳
的社会保险费),社会保险补贴和岗位补贴两项补贴之和不...
公益岗位
有
五险
一金吗
答:
因未办理社保导致的失业保险待遇损失及享受失业保险待遇期间的医疗保险待遇损失,用人单位应当向
公益性岗位
劳动者予以赔偿。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和
个人
依法
缴纳
社会保险费,有权查询
缴费
记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关...
公益性岗位
有
五险
一金吗
答:
缴纳
社保是企业和单位必须履行的责任。根据《中华人民共和国社会保险法》第四条规定,中华人民共和国境内的用人单位和
个人
依法缴纳社会保险费,有权查询
缴费
记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
公益岗
有
五险
一金吗?
答:
五险
即社会保险,又称社保,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。一金指的是住房公积金。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和
个人
依法
缴纳
社会保险费,有权查询
缴费
记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法...
公益岗位
有
五险
一金吗
答:
公益岗位
一般有
五险
,但没有一金。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第四条 第一款 中华人民共和国境内的用人单位和
个人
依法
缴纳
社会保险费,有权查询
缴费
记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。 第二款 个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
公益岗五险
单位部分单位已交,
个人
部分已从工资扣除,单位说医保国家未补...
答:
国家是否补贴是由财政直接对医疗保险基金的,不是对单位或者
个人
,所以与个人没有任何关系。用工单位和个人依法对参加社会保险人员按国家规定比例
缴费
社会保险费用。与补贴没有任何关系。
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