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公司给员工缴纳社保怎么扣费
公司给员工交社保
是
怎么交
的?
答:
一、
公司给员工交社保
是
怎么交
的公司给员工交社保之前,首先要在所在辖区内开通
企业社保
账户;然后将已经参保的员工的社保关系转到企业社保账户,从未参保过社保的员工需要为之提交参保人员增加表,以及
参保员工
的个人信息。最后到企业开户银行办理同城委托扣缴社保手续,这样的话,银行会每月从企业银行账户中划...
员工
一个月没上班
社保怎么扣
答:
如果员工因病假、事假、休假等合理原因未能出勤,社保费用可能仍由公司和员工共同承担,按照既定的比例扣除
。然而,如果员工未上班是因为离职、解雇或其他非合理原因,社保费用的扣除可能会有所不同。首先,对于因病假、事假、休假等原因未能出勤的员工,公司通常会按照正常的社保缴纳流程进行操作。这意味着员工...
公司给员工交社保
是
怎么交
的
答:
以养老保险为例,缴费比例通常为员工工资的8%,其中个人承担4%,公司承担4%
。医疗保险的缴费比例则为员工工资的2%,个人和公司各承担1%。失业保险、工伤保险和生育保险的缴费比例则根据地区和行业的不同而有所差异。为了确保员工的权益,社保局会定期对公司缴纳社保的情况进行检查和审计。如果公司未按时足...
公司给员工交社保怎么
扣款
答:
企业在支付员工工资的同时,由企业直接从员工的劳动报酬中直接扣除
。社保缴纳是分为公司部分和个人部分的。每个地方的经济水平不同,所以说具体的数值是有差别的。缴费一般是有财务进行缴纳的,具体缴纳方式有线上和线下两种方法,也是根据当地的人社部门要求来定。公司缴纳社保流程1、先开立企业社保帐户,一...
公司给员工交社保怎么
扣款
答:
法律分析:是从单位在社保申报的基本账户扣除的, 过去我记得是要分两批扣除,以6月为例;
6月初1-5号之间,会扣6月的医保应缴费用
; 6月底25-31号之间,会扣(除医保金外)6月保险各项应缴费用; 大致过去是这样扣除的。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十二条 用人单位应当按照国家规定的本...
公司给员工缴纳社保怎么扣费
答:
按时足额
缴纳社会保险
费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。
职工
应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
公司给员工交社保
是
怎么交
的
答:
单位每月需要
为员工
申报正确的五险一金缴费基数,以确保五险一金的正常
缴纳
。五险一金的缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准;4、缴费。如果
企业
、银行、
社保
/公积金管理机构三方签订了银行代缴协议,则五险一金
费用
将在每月固定时间从企业银行账户中直接扣除。当然企业也可以选择通过现金或者支票...
公司缴纳社保
个人部分
怎么扣
答:
有一部分是
公司
需要
缴纳
的,是不需要缴纳的,是工资里扣的,肯定是要为从
员工
工资里扣除一部分,这个国家是有具体规定的。
社保扣费
分为两种情况。一、由单位代扣代缴:缴纳时个人缴费部分和单位缴费部分按要求一并缴纳,不能只缴纳其中一方的。养老保险,单位和个人分别缴纳22%、8%。医疗保险,单位和...
公司给员工交社保
是
怎么交
的
答:
公司给员工交社保
的步骤:线下流程:1、开户;2、增员;3、确认缴费基数;4、缴费。网上流程 1、将CA证书插入电脑,打开网上电子税务局,登录。2、首页选择我要办税,税费申报及缴纳,在下方的其他申报里选择
社保费
申报。3、打开申报表报送信息界面,选择税费所属期,在申报表下拉框选择社保费申报,点击...
公司社保怎么交
?
缴纳
比例是多少
答:
1、养老保险费:单位
缴纳
20%,个人缴纳8%。2、失业保险费:单位缴纳2%,个人缴纳1%。3、医疗保险费:单位缴纳8%,个人缴纳2%。4、工伤保险费:单位缴纳,个人不缴纳。5、生育保险费:单位缴纳,个人不缴纳。在我们现实生活中,如果进入
公司
工作,只要存在劳动关系,我们单位就必须
给职工
签订劳动合同还要办理...
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