66问答网
所有问题
当前搜索:
公司出了辞退单去仲裁可以吗
被
公司辞退
签字了还
可以仲裁吗
?
答:
劳动者被辞退后签字了,如果因辞退产生劳动争议的,
劳动者可以在一年内向劳动仲裁机构申请劳动仲裁
。不过签了辞退协议还能再仲裁,因除名、辞退和辞职、离职发生的争议属于劳动仲裁的审理范围,申请人只要在权利受到侵害之日起一年内提起仲裁即可。如果劳动者与用人单位已经就离职达成协议,且明确表示放弃其他权...
我被
公司辞退了能仲裁吗
答:
法律主观:劳动者被公司辞退了,能申请仲裁
。因解除和终止劳动合同发生的争议,在仲裁委员会的受案范围内,因此劳动者可以依法向仲裁委员会申请仲裁,并提交书面的仲裁申请书等材料。法律客观:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本...
公司
要
辞退
我了但是不肯赔偿我,我要去申请劳动
仲裁
这些
可以吗
?
答:
被公司辞退了但是不肯赔偿当事人可以去申请劳动仲裁
。公司未经员工同意单方面辞退员工是违法行为,属于违约,按照法律规定是需要支付赔偿金的。法律分析如果流量远远低于保证精确度的最小流量,将导致无输出(如涡街流量计)或输出信号被当作小信号予以切除(如差压式流量计),这对供方来说都是不利的,有...
和用人
公司了
签劳务合同,被
公司辞退了
,
能仲裁吗
?
答:
可以申请劳动仲裁
。首先,尽量收集能证明劳动关系的证据,如工资发放记录、工作证、考勤记录等。其次,对于公司声称的违反规章制度,要求公司明确指出具体违反的条款及相关证据。如果公司无法提供合理的辞退理由和证据,在劳动仲裁中你可能会获得相应的赔偿。同时,可以向劳动监察部门投诉公司不给劳务合同及辞退...
如果被
公司辞退可以
申请劳动
仲裁吗
答:
1、被公司辞退可以向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁
,申请人应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本,还需要证明双方存在劳动关系的证明等材料。2、法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条 申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数...
公司辞退
我,我该不该
仲裁
,会不会对日后找工作有什么不利影响?_百度知 ...
答:
你好,单位的做法很明显不合法!
可以去
劳动监察部门投诉,也可以向
公司
所在地的劳动人事争议
仲裁
委员会申请劳动仲裁。1、你可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的奖金、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)、加班工资等;从你离职开始算,劳动仲裁时效为一年...
公司
开
出辞退单
,但我觉得理由不成立,该签字吗?
答:
劳动者对
公司辞退
不服,可以申请劳动争议
仲裁
。用人单位辞退劳动者,向劳动者送达辞退通知书或者证明书,要求劳动者签字只是作为送达的凭证,劳动者是否签字不影响辞退行为生效。劳动者认为辞退的理由不成立,涉嫌违法的,可申请劳动争议仲裁维权。但也可以签收,最好在签收时鉴定注明异议。《劳动争议仲裁》第...
公司
突然
辞退
员工找谁
仲裁
答:
公司
突然
辞退
员工找公司所在地的
仲裁
委员会申请仲裁。一定要在公司所在地的仲裁委员会,否则其他地区的是没有管辖权限的。仲裁委员会可以处理很多事情,比如说职工的工资、社会保险、福利等问题,都可以在那进行仲裁解决。 一、公司突然辞退员工找谁仲裁 向单位注册地劳动仲裁部门申请。职工有关工资、社保、...
如果
辞退
赔偿金没谈妥
可以
离职去劳动
仲裁吗
答:
公司辞退
不给赔偿金属于上述第五项,所以,是可以申请劳动
仲裁
的。二、公司辞退的流程有哪些 (一)由解除决定人(单位主管、劳动者)递交解除申请书; (二)人事部门填写《解除劳动合同审批表》并报主管审批; (三)通知所在部门及职工办理工作交接并交回工具设备等; (四)有关部门与职工办理结算...
公司辞退
员工不补偿申请
仲裁
划算吗
答:
公司辞退
员工后不想支付补偿金的,员工可以申请劳动仲裁,一般因为劳动合同的订立、履行、解除、终止等发生的劳动争议都可以申请劳动仲裁,不过,公司有正当理由是
可以单
方面辞退员工的,若违法辞退员工,要支付赔偿金,赔偿金是补偿金的双倍。一、公司辞退员工不想给补偿员工可以申请
仲裁吗
? 公司辞退员工不想给...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
辞退员工会被仲裁吗
辞退通知书可以仲裁吗
公司给辞退申请书可以仲裁吗
辞退员工会劳动仲裁吗
公司劝退员工离职可以仲裁吗
被单位辞退了劳动仲裁有用吗
离职证明写辞退可以仲裁吗
辞退通知签了字还能仲裁吗
签了辞退通知还能劳动仲裁吗