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先扣个税还是先扣社保
工资
是交
完
社保
再
扣个税
吗
答:
工资是交完社保之后再来扣个税的
;个税是由员工个人进行缴纳,但一般在缴纳个税时还是要确定所得到的工资在缴纳税费的起点上,如果没有达到缴纳的标准一般都是免征收税费的。 一、工资是交完社保再扣个税吗?《个人所得税法实施条例》第二十五条规定:“按照国家规定,单位为个人缴付和个人缴付的基本养老...
扣个税
之前
先扣社保
吗?
答:
用人单位就员工每个月的工资代扣代缴个人所得税的时候,
首先需要就员工的实际工资先减去社保费用和其他需要从工资里面扣除的费用
,就剩下的部分在看是否达到了5000元的个税起征点,若达到了则就减掉5000元的部分,按照规定的税率计算个税。 一、在扣个税之前先扣社保吗先减社保和各种需要从工资里扣除费用...
先交社保还是先交个税
答:
法律分析:是先交社保后缴税
,“按照国家规定,单位为个人缴付和个人缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金,从纳税义务人的应纳税所得额中扣除”。月工资先扣除五险一金,之后再计税。工资个人所得税计算方法:应纳个人所得税税额=应纳税所得额(扣除三险一金后月收入-扣除标准...
个税
申报工资
是扣社保
后吗
答:
五险一金和个人所得税的扣除是分开进行的,先扣除五险一金,然后个人所得税根据扣除后的工资计算
。如果扣除五险一金后的工资不足5000元,则不需缴纳个人所得税。社保的缴纳规则:1、缴费基数:社保的缴费基数通常是指个人上一年度的平均月收入;2、缴费比例:不同类型的社保(养老、医疗、失业、工伤、...
个税是
扣除
社保
后吗
答:
需要先扣除五险一金,然后减去个税起征点,剩余部分再乘以适用税率才能得到最终的缴税金额
。从公式里可以明显得知,个人所得税是扣除了社保和公积金过后,超过了个税起征点的部分才要缴税。社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。法律...
工资是
先扣税还是先扣
五险一金
答:
先扣去五险一金之后。实得工资
是先扣
去五险一金之后再扣除
个税
的,目前个税的起征点是5000元。五险一金个人和公司都交。用人单位统一给员工代交五险一金,但是五险一金的费用是自己工资里扣一小部分,公司交大部分,都是按照一定的比例。因此,对于五险一金,属于员工所要承担的部分,一般都是从员工...
个税是
扣除五险一金之前
还是
之后
答:
该税收是在扣除五险一金之后计算的。具体来说,工资
是先
扣除五险一金,然后再扣除个税。
社保
和公积金是同步扣除的,不存在先后顺序。扣完五险一金之后,再减去个税专项扣除项目,剩下的金额如果在5000元以上,就需要
扣个人所得税
,如果在5000元以下,就免除
缴纳个税
。
交个税
和
社保
有关系吗
答:
法律分析:
个税
和
社保
不是一回事。个人工资在按个人
社会保险
(包括养老医疗等)基数,扣除个人应
交
部分后的净额,然后按照
个人所得税
的
扣税
标准进行扣税。两者又先后差别,也就是说社保部分允许税前扣除。法律依据:《中华人民共和国社会会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、...
个税
,保险那个
先交
答:
对于先交社保问题还是先交税的相关问题,
是先交社保
后缴税,《个人所得税法实施条例》第二十五条规定:“按照国家规定,单位为个人缴付和个人缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金,从纳税义务人的应纳税所得额中扣除”。月工资先扣除五险一金,之后再计税。工资
个人所得税
计算方法...
工资
是先
扣除五险一金
还是个人所得税
答:
先缴纳
五险一金,再
缴纳个人所得税
。例:广州某人月工资6000,按规定19%将
缴纳社保
,那么“应纳税额”=6000x19%-3500=1360,对应税率和速算扣除数分别为3%和0,因而个=1360x3%-0=40.8元。2015年最新个人所得税计算器,自新个税法实施,起征点从原来的2000元提高到3500元。个税=应纳税额×税率-...
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