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依法保障劳动者的基本权利
依法保障
职工
基本权益
的内容
答:
依法保障职工基本权益的内容如下:1、平等就业和选择职业的权利;2、获得劳动报酬的权利
;3、获得
休息休假的权利
;4、获得劳动安全卫生保护的权利;5、接受职业培训的权利;6、
享受社会保险和福利的权利
;7、提请劳动争议处理的权利。保障职工基本权益的措施:1、
用正确舆论引导公众
,促进用人单位自觉遵守劳...
简述我国
劳动者
享有
的基本劳动权利
包括哪些
答:
劳动者享有以下基本权利:获得劳动安全卫生保护的权利
;
接受职业技能培训的权利
;
平等就业和选择职业的权利
;取得劳动报酬的权利;
休息休假的权利
;享受社会保险和福利的权利;提请劳动争议处理的权利;法律规定的其他劳动权利。【法律依据】《中华人民共和国劳动法》第十二条劳动者就业,不因民族、种族、性别、...
我国维护
劳动者
哪些合法
权利
答:
法律分析:1.我国劳动者依法享有的权利有,
平等的就业和选择职业的权利;取得劳动报酬的权利;休息、休假的权利,获得劳动安全卫生保护的权利
;接受职业技能培训,享受社会保险和福利,提请劳动争议处理的权利;以及法律规定的其他权利。2.我国为什么要依法维护劳动者的权益,实现和维护劳动者权益,是社会主义制...
简述
劳动者的基本权利
及如何
依法
维护劳动者的合法权益?
答:
4、休息休假的权利
,我国劳动法规定的休息时间包括工作间歇、两个工作日之间的休息时间、公休日、法定节假日以及年休假、探亲假、婚丧假、事假、生育假、病假等,用人单位不得剥夺劳动者合法的休息休假权;5、
获得安全卫生保护的权利
,作为一个公民,生命安全与身体健康是公民依法享有的基本权利,用人单位在...
劳动法
保护劳动者
合法
权益
的原则
答:
劳动法保护劳动者合法权益的原则主要体现在保障劳动者的基本权益、平等就业、劳动报酬、休息休假、劳动安全卫生等方面。一、保障劳动者的基本权益 劳动法明确规定,
劳动者享有平等就业和选择职业的权利
、取得劳动报酬的权利、
休息休假的权利
、
获得劳动安全卫生保护的权利
、
接受职业技能培训的权利
、享受社会保险和...
宪法是如何
保障
公民
劳动的权利
义务的
答:
这意味着劳动者
依法
享有
劳动的权利
,任何单位不得随意侵犯
劳动者的劳动权利
,不得随意解除劳动关系。同时劳动者应当履行劳动者的义务,积极为用人单位创造劳动成果。公民的法定义务有:(1)维护国家统一和全国各民族团结。(2)遵守宪法和法律,保守国家秘密,爱护公共财产,遵守劳动纪律,遵守公共秩序,尊重...
劳动
法的首要原则是什么?
答:
综上所述,劳动者
依法
享有取得劳动报酬的权利,实现和维护
劳动者的
合法权益是社会主义制度的本质要求,
保障劳动者
享有
基本权利
,是保障劳动者主人翁地位的前提,是充分调动和发挥劳动者的积极性和创造性,使之成为改革开放和社会主义建设主力军的保证。【法律依据】:《中华人民共和国劳动法》第三条劳动者享有...
在我国,
劳动者依法
享有什么
权利
答:
劳动者
依法
享有的权利:1、就业条件平等以及职位选择的权利;2、获得相应报酬的权利;3、休息放假的权利;4、安全卫生
保护的权利
;5、职业培训的权利;6、处理劳动争议的权利;7、享受福利的权利;8、拒绝冒险性工作的权利。一、每一个有劳动能力的公民都有从事
劳动的
同等的权利:(1)对公民来说意味有...
《中华人民共和国劳动法》中规定,
劳动者
享有哪些
基本权利
答:
根据《中华人民共和国劳动法》第三条规定,劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、
休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利
、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。第四条规定,用人单位应当依法建立和完善规章制度,保障...
谁
依法
维护
劳动者的
合法
权益
答:
【法律分析】:谁
依法
维护职工的合法
权益
:各级政府部门、各级工会组织依法维护职工的合法权益。 工会自觉履行维护职工合法权益与维护企业总体利弊相统一
的基本
职能,组织和引导全体职工宣传学习《
劳动
法》、《工会法》、《劳动合同法》等【法律法规】,提高职工的法律意识。并根据一线职工的知识结构、接受信息...
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