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伤情旁证材料
到社保局申请工伤需带什么资料?
视频时间 03:03
被人打伤了如何取证,有什么好办法吗?谢谢大家!
答:
法律分析相关法律规定。被打都应当积极配合去医院进行
伤情
鉴定,当然进行伤情鉴定应当由公安机关委托相关具有资质的鉴定机构进行,出具公安机关或者派出所派发的《伤情鉴定委托书》、出具的司法鉴定意见才具有强证明力,能够作为刑事案件的定罪量刑证据。如果私自前往医院验伤,那么医院最终给出的结果不会被检察机...
去上班路上自己摔伤不算工伤吗?
答:
去上班路上自己摔伤是不能认定为工伤的,如果在上下班路上发生交通事故,而且主责或全责不归自己,那么最可以认定为工伤的,这都是需要结合员工在上下班时发生的实际情况来进行认定。 一、去上班路上自己摔伤不算工伤吗?上班路上自己摔伤的不算工伤。根据《工伤保险条例》第十四条规定:职工有下列情形...
工伤理赔都需要什么证明,手续
答:
1、所需
材料
:《工伤认定申请表》一式四份,复印无效;《诊断证明书》及门诊(住院)病例或者《职业病诊断证明书》原件及复印件一份;劳动合同文本原件及复印件一份;受伤人员身份证复印件一份;2、提交时间:每月1-10日 3、经办流程:申请:单位经办人持以上材料上报社保中心;受理:工伤认定科接到申请后1...
个人如何申请工伤认定
视频时间 01:14
上下班路上摔伤算工伤吗?
答:
上下班路上摔伤一般不属于工伤,因为根据工伤认定的相关规定,在上下班路上发生的工伤情况只能是在交通事故领域内,且当事人受到的损害并非因为本人的失误过错导致的,诸如摔倒等由自己引发的
伤情
都不会被认为是工伤,自然也没有理由去索要单位的补偿。 一、上下班路上摔伤算工伤吗?上下班路上摔伤一般...
我在单位不小心崴脚了,算不算工伤?我该怎么做?
答:
在工作时间因工作原因导致的崴脚,属于工伤。可以申请工伤认定,要求该用人单位支付医疗费、停工留薪期工资和一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金等工伤待遇。《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;...
劳动者出差受伤算不算工伤?
答:
员工出差受伤认定工伤应由用人单位向当地劳动保障保障行政部门和工伤保险经办机构报告,并填报《事故伤害报告表》,同时应在伤亡事故发生或职业病确认诊之日起30日内填表写并提交《工伤认定申请表》和首诊病历本、
旁证材料
、身份证等有关材料。二、劳动者受工伤要多久赔偿?工伤赔偿需要经过工伤认定、劳动能力...
单位申请工伤容易通过吗
答:
并填报《事故伤害报告表》。同时,应在伤亡事故发生或职业病确认诊之日起30日内填表写并提交《工伤认定申请表》和首诊病历本、
旁证材料
。2.受理。如职工或其直系亲属的申请超过一年的期限,或不符合管辖权规定,劳动保障行政部门将不予受理,出具《不予受理决定书》。如申请材料不全的,...
二次
伤情
鉴定需要多久下结果。最多多长时间下来。
答:
2、伤残人员所在单位(户口所在地)出具负伤的时间、地点、原因及受伤详细经过证明和对其评残的意见材料;人事机关出具的身份证明(公安干警需附授警衔任命书);3、现场证人提供的
旁证材料
(2-3人份);证明材料需加盖证明人所在单位公章方有效;4、受伤时接诊医院的检查、治疗病历和辅助检查报告原件,即...
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