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企业不缴纳五险一金怎么赔偿
公司不给交五险一金怎么
举报
答:
5、如果公司拒绝赔偿,可以通过诉讼维权
;6、对于未缴纳五险一金的单位,
可处以应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款
。五险一金的监管机构:1. 社会保险监管:由人力资源和社会保障部门负责,主要监管企业是否依法参加社会保险并按时足额缴纳保险费;2. 公积金监管:由住房公积金管理中心负责,监督企业...
公司不交五险一金怎么赔偿
答:
对于不交五险的公司,
劳动者可以按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准,六个月以上不满一年的,按一年计算
;不满六个月的,支付半个月工资的经济补偿;至多补偿12月的月平均工资。【法律依据】:《中华人民共和国社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职...
公司不缴纳五险一金怎么赔偿
答:
公司未缴纳五险一金,
可以要求公司根据工作年限来进行赔偿,即每满一年支付一个月工资
,如果公司拒绝赔偿,可以向劳动监察部门进行举报。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年...
公司不缴纳
社保
怎么赔偿
答:
对于不交五险的公司,
劳动者可以按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准,六个月以上不满一年的,按一年计算
;不满六个月的,支付半个月工资的经济补偿;至多补偿12月的月平均工资。公司要为员工办理五险一金需要进行社保登记和房公积金缴存登记并携带相关材料去办理社保和公积金。新设...
社保
公司
没给员工购买
五险一金怎么
办
答:
一、公司没给员工购买五险一金怎么办
(一)以用人单位未缴纳社会保险书面提出解除劳动合同,可以立即离职,并且可以要求支付经济补偿金(标准为工作1年支付1个月工资的经济补偿金
); (二)你可以申请劳动仲裁或劳动监察投诉,要求补缴社会保险; (三)无论你们劳动合同是否约定了缴纳社会保险,甚至约定...
公司不
给员工交社保请问
怎么
维权!!
视频时间 01:30
公司不
签劳动合同
不交
社保
怎么赔偿
答:
法律分析:如果
公司不
与劳动者签劳动合同,应当向劳动者每月支付二倍的工资。依照相关法律的规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。单位未办理保险的做法也是不符合法律规定的,可以与单位协商让其补交社会保险费。如果协商不行,...
公司没有给交五险一金
离职后
怎么
办?
答:
公司未缴纳我的五险一金,
可以要求公司根据工作年限来进行赔偿
,
即每满一年支付一个月工资
,如果公司拒绝赔偿,可以向劳动监察部门进行举报 根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时...
公司
没
买五险一金怎么赔偿
答:
根据劳动合同法,
公司
必须要缴纳社保,如果
没有缴纳
,如果在追诉期之内,可以要求公司补交,否则可以申请劳动仲裁。至于公积金不是强制内容,所以交与不交完全在于
企业
。法律依据《劳动合同法》第十七条 劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名...
不交五险一金
的
企业
会有
怎样
的处罚
答:
第八十四条 用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。第八十六条 用人单位
未
按时足额
缴纳
社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期...
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