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事业编签约考上公务员违约金
事业
单位服务期
考上公务员
要交
违约金
吗
答:
事业单位服务期考上公务员是否需要交违约金,
主要取决于劳动合同中的约定、事业单位的规定以及公务员法的规定
。工作人员在考上公务员后,应当仔细查阅相关合同和规定,了解自己的权利和义务,并按照法定程序办理入职手续。同时,对于不合理的违约金要求,工作人员可以通过法律途径进行维权。法律依据:《中华人民共...
签
了
三方协议
考上公务员
要交
违约金
吗
答:
签了三方协议考上公务员要交违约金的,
一般违约金不会超过五千元
。三方协议是毕业生、用人单位、学校三方在学生毕业后工作中签订的一份用人协议,一旦签订就意味着毕业生的第一份工作已经基本确定。 按着教育部的规定,三方协议签署以后,违约方要支付违约金,
不超过5000元
。三方协议是《全国普通高等学校...
签
了
三方后
考上公务员
要付
违约金
吗
答:
违约金的具体数额:有关违约金的具体数额,有两种不同的说法。
一种说法是违约金一般不会超过五千元。另一种说法是违约金最多不超过五千元
,但这种情况通常发生在公司提供了专项培训的情况下。综上所述,可以看出对于是否需要在考上公务员后支付违约金,并没有一个统一的答案。实际情况可能会因合同的具体...
考上公务员
还需要交
事业
单位的
违约金
吗
答:
1、考上公务员是否要交事业单位违约金,
是要看入职事业单位的时候签订的协议,如果没有注明违约金事项,没有违约是不需要交的
。2、一般而言,考上公务员都是不需要交的。
事业
单位
考上公务员
需要交
违约金
吗
答:
是否交违约金需要根据实际的情况来考虑
,因为事业单位是有服务年限的,没有达到服务的年限就报考公务员考试,如果考上了肯定是要离开原单位的,那这就属于违约行为了,这个最低服务年限肯定是职工与单位签了相关协议的,一旦违约是要缴纳违约金的。但如果单位是同意该职工报考公务员考试的,和单位协商好的...
考上公务员
可以不交
违约金
吗
答:
考上公务员
辞职不能不交
违约金
。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。劳动者考上公务员的,应当提前三十日书面通知用人单位解除劳动合同。在公司试用期期间,考生可以自由离开,不需要支付违约金。考生和公司签订的协议上没有条款规定需要支付违约金的,则不需要支付,其余情况则需要...
考上公务员
需要赔
违约金
吗
答:
法律分析: 一、不一定的,如果三方合同上有明确的规定就需要赔付。 如果是考上研究生,是不需要赔偿的。 但如果是单纯违约,就要赔偿。 赔偿金额最高5000元。二、法律条款根据2018年开始实施的劳动合同法的规定,在我国用人单位和劳动者只有在两种情形下约定
违约金
。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法...
考上公务员违约
究竟要不要交
违约金
答:
一、
考上公务员违约
究竟要不要交
违约金
1、在公司试用期期间,可以提前三天通知单位,自由离开,不需要支付违约金。考生和公司签订的协议上没有条款规定需要支付违约金的,则不需要支付。其余情况则需要支付违约金,一般情况下会是扣除剩余工资。2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条单位出钱...
应届生
考上公务员
,跟原单位毁约,要交
违约金
吗?
答:
给付
了违约金
,即免除了违约一方赔偿对方所遭受的财产损失的责任;即使损失大于违约金,亦不再补偿。《中华人民共和国民法典》第五百八十三条:“当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,在履行义务或者采取补救措施后,对方还有其他损失的,应当赔偿损失。”
考上公务员
要赔
违约金
吗
答:
法律分析:应届生
考上公务员
不需要付
违约金
情况: 一:在公司试用期期间,考生可以自由离开,不需要支付违约金。二:考生和公司签订的协议上没有条款规定需要支付违约金的,则不需要支付。 其余情况则需要支付违约金,一般情况下会是扣除剩余工资。公务员的一些职位是面向应届生招考的,不是面向应届生招考的...
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