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事业单位绩效工资是什么意思
事业单位绩效工资是什么
答:
法律分析:
1、绩效工资又称绩效加薪、奖励工资或与评估挂钩的工资
,是以职工被聘上岗的工作岗位为主,根据岗位技术含量、责任大小、劳动强度和环境优劣确定岗级,
以经济效益和劳动力价位确定工资总量
,以职工的劳动成果为依据支...
什么是绩效工资
?(
事业单位
)
答:
绩效工资,
又称绩效加薪、奖励工资(Merit pay)或与评估挂钩的工资(Appraisal related pay),是以职工被聘上岗的工作岗位为主
,根据岗位技术含量、责任大小、劳动强度和环境优劣确定岗级,以企业经济效益和劳动力价位确定工资...
事业单位绩效工资是什么意思
答:
法律分析:岗位绩效工资制度,又称绩效加薪、奖励工资或与评估挂钩的工资制度
,是以职工被聘上岗的工作岗位为主,根据岗位技术含量、责任大小、劳动强度和环境优劣确定岗级,以企事业单位经济效益和劳动力价位确定工资总量,以...
什么是绩效工资
?(
事业单位
)
答:
一、事业单位绩效工资的含义绩效工资(1)又称绩效加薪、奖励工资或与评估挂钩的工资
,是以职工被聘上岗的工作岗位为主,根据岗位技术含量、责任大小、劳动强度和环境优劣确定岗级,
以经济效益和劳动力价位确定工资总量
,以职工的...
绩效工资是什么意思
答:
绩效工资是指通过对员工的工作业绩、工作态度、工作技能等方面的综合考核评估,确立员工的绩效工资增长幅度
,以科学的绩效考核制度为基础。工资分为三部分,绩效工资是其中一种,还有基本工资和其他工资。法律依据:《事业单位人事...
事业单位绩效工资是什么意思
?
答:
事业单位绩效工资又称绩效加薪,是以职工被聘上岗的工作岗位为主,根据岗位技术含量、责任大小、劳动强度和环境优劣确定岗级,以企业经济效益和劳动力价位确定工资总量,
以职工的劳动成果为依据支付劳动报酬
,是劳动制度、人事制度...
什么是绩效工资
?(
事业单位
)
答:
事业单位
的
绩效工资
由基础绩效和奖励绩效两部分组成,通俗点说基础绩效就是原来工资条上零儿八碎的比如误餐补助、保留津贴、职务津贴等等项和在一起,变成一个整数,这个整数就是基础绩效。不过这个整数是有规定的,
什么
职务、...
事业单位
有
绩效
奖金吗
答:
一、事业单位绩效工资是什么意思绩效工资的意思是绩效加薪、奖励工资或与评估挂钩的工资,是以职工被聘上岗的工作岗位为主,根据岗位技术含量、责任大小、劳动强度和环境优劣确定岗级,
以经济效益和劳动力价位确定工资总量
。二、...
事业单位工资
改革:
绩效工资是什么
答:
国务院常务会议决定,从10月1日起在公共卫生与基层医疗卫生
事业单位
实施
绩效工资
;从1月1日起,在其他事业单位实施。“绩效工资”即一种将雇员薪酬待遇与个人业绩、工作成效密切挂钩的工资计量形式——...
绩效是什么意思
?
绩效工资
又是什么意思?
答:
绩效工资是
以对员工绩效的有效考核为基础,实现将工资与考核结果相挂钩的工资制度,它的理论基础就是“以绩取酬”。企业利用绩效工资对员工进行调控,以刺激员工的行为,通过对绩优者和绩劣者收人的调节,鼓励员工追求符合企业要求的...
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