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中远川崎普通员工待遇
旅顺
中远川崎
工资福利
待遇
答:
福利待遇好。
出勤均日工资260到270每8小时,给缴纳大连地区五险一金
,节日发各项福利,表现优良有机会转中远本工待遇。公司提供免费工作餐、早晚加班餐、提供宿舍。
南通
中远川崎
和大连哪个
待遇
好
答:
南通中远川崎的待遇好。
南通中远川崎工作加奖金4000,年终奖2万多而大连中远川崎工作加奖金3000,年终奖1.5万
。2、南通中远川崎住房公积金一个月1000多还有旅游补贴而大连中远川崎住房公积金一个月800,还没有旅游补贴。
有在南通
中远川崎
的兄弟吗,想问一下中远目前的
待遇
怎么样,我是今年刚...
答:
不怎么样,进去不容易,好不容易进去了,
说试用期至少半年 这半年期间工资只有两千,有时候两千不到
,以前在中集的时候拿五千多,当时听说中远比较好,好不容易进去了,现在后悔了,真倒霉 什么鬼地方,
南通
中远川崎待遇
如何
答:
试用期时间很长 少则半年多则两年 要看公司效益 试用期间福利待遇基本没有
就基本工资 大概在两千左右
中远川崎
的
待遇
如何? 来点具体的 实际的。不要乱说。
答:
建议南通土著和喜欢安逸的人进,工资在南通地区不错,但是比船务少。好处是稳定,没压力,钱也不算少。坏处是太稳定,晋升看年限和部门,拼命干和差不多干没区别,只要你不犯大错。有野心的年轻人和自认为不错的人慎重。
南通
中远
船厂的
待遇
怎么样 有在那边工作的前辈指点下
答:
待遇
很好,工作加奖金4000左右,年终奖2万多。住房公积金一个月1000多 还有旅游补贴,节假日发过节费等等。
中远川崎
(中方和日方各50%股份),重要部门里中方和日方都设有主副管(双方协调)川崎是三级子公司主要是造船,中远是中远集团下属中远船务的二级子公司主要是修船两家虽然只隔着道墙但是没什么...
南通
中远
船厂的
待遇
怎么样 有在那边工作的前辈指点下
答:
中远
的正式工,
待遇
好到一塌糊涂啊,基本工资不高,但是加上乱七八糟的一堆东西,一般车间的工人每个月都有三至四千元,更不要说管理层了。你说的非正式工是哪一个概念呢,合同工还是试用期?试用期不用怕,待遇也相当不错,但是合同工的待遇就差不少,不过也比最底工资高一些的。
...的本科毕业生进南通
中远川崎
有多困难?进去后
待遇
如何?
答:
进
中远
比较困难 ,中远是南通
待遇
最好的企业之一,工人工资都是8K-9K 我一同学电子科技大的 进去都是找人托关系进去的。。。
南通
中远川崎
醋酸纤维 华能电厂会计部门的
员工
年薪大概有多少?_百度...
答:
醋酸厂要进去的话 只有凭很硬的关系,并且醋酸厂的工资在南通算是最最高的,即使是工人,一个月上万的多了去了。这厂几乎都是内部招聘,没有很硬的关系是几乎别指望的 ,有人想送礼进去,都找不到送礼的对象,送礼金的话至少要好几万好几万 ...
旅顺
中远川崎
工资福利
待遇
答:
重视
员工
福利,激励机制。1、重视员工福利:公司注重员工福利,致力于为员工提供更好的工作和生活条件。例如,公司提供健康保险、住房补贴、带薪休假等福利,以提高员工的生活质量和幸福感。2、激励机制:旅顺
中远川崎
公司提供丰厚的福利
待遇
,可以激励员工更好地发挥自己的能力,提高工作积极性和创造力。这种...
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