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中国人寿没有五险一金的公司能去吗
中国人寿
应聘面试说
公司
入职不交
五险一金
怎么办呢?算违法吗?
答:
应该是算违法,需要缴纳
五险一金
。
...去面试
中国人寿
了,说了个这,还说是不签劳务合同
没有五险一金的
...
答:
中国人寿
连底薪都
没有
还谈
五险一金
,他们牌子大,不可能给你交五险一金,他们全部代理制,没有任何福利,没有业绩就没有工资,而且一直跑市场
今天去
中国人寿保险公司
我说先不交
五险一金
什么的,转正再交,他说必须...
答:
假的
,保险公司都不交五险一金,而且如果给你交保险必须得你满足一定的年限或业绩才会给你交一些养老保险,如果你是一个不贪图安逸的人你可以去保险公司拼几年,如果你只想安安稳稳的,也不想太辛苦,建议你不要找一份销售的工作。
中国人寿五险一金吗
答:
这个要看是哪一类员工了,如果签订正式劳动合同的话五险一金是都有的
。还有一种派遣合同现在也有五险一金,只是计提比例比较低。第三种代理合同就是营销员合同,没有五险一金,但是中国人寿给提供意外、住院医疗、疾病保险、残疾保险、养老保险等保障。扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保...
...合同?为什么签的是代理合同?为什么
没有五险一金
,为什么,为什么...
答:
为什么
没有五险一金
,对吧?因为他是
中国
最老的保险
公司
,资格老,公司大,有资格不给您提供这些待遇,愿做不做!不给你签订合同是因为他们招聘的是卖保险的业务员,签订劳动合同是公司招聘的内勤人员,业务员不做业务,一分没有,内勤部月月有固定收入,明白吧!全国专业寿险公司待遇一般养老金 团体意外...
中国人寿
不缴纳
五险一金
违法吗?
答:
中国人寿
不给员工缴纳
五险一金
是属于违法的行为。劳动法的规定,
企业
必须为员工依法购买社保,而社保指的就是五险。您现在
可以去
当地劳动局或者是仲裁委员会申请劳动仲裁。
中国人寿的
正编员工
有五险一金吗
?
答:
三、正规
的公司
中国人寿
作为终归的公司,全国各地大大小小几十上百家,不可能连起码的待遇都
没有
。现在的大公司都会给员工购买
五险一金
,这样才会让他们觉得自己的工作得到了认可,自己的努力值得付出。五险一金对于员工的生活影响十分的大,并且会让大家感受到现实的待遇问题。中国人寿是一个十分的不错...
中国人寿
为什么不交
五险一金
答:
中国人寿在与员工签订正式劳动合同后,会为员工缴纳
五险一金
。
中国人寿保险公司的
员工一般分为内勤人员和外勤人员,内勤人员一般会签订正式的劳动合同,而外勤人员一般不会签劳动合同,一般是跟公司签的代理合同,因此保险公司的内勤人员一般都是由公司跟员工购买五险的。
在北京
中国人寿
上班 做销售 单位给上保险(
五险一金
).单位查文凭吗
答:
一般不给上
五险一金
,等到你正式成为
中国人寿的
员工时才可能给你上五险一金。一般不容易成为正式员工。至于学历,有的话他会看一下,
没有的
话也不要紧。
中国人寿
交
五险一金吗
答:
这个要看是哪一类员工了,如果签订正式劳动合同的话五险一金是都有的。还有一种派遣合同现在也有五险一金,只是计提比例比较低。第三种代理合同就是营销员合同,
没有五险一金
,但是
中国人寿
给提供意外、住院医疗、疾病保险、残疾保险、养老保险等保障。
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