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一个月发两次工资 个税怎么做
一个月发
了
两次工资怎么
申报
个税
答:
1、工资、薪金所得应当按照每次发放的实际情况进行申报和缴纳个人所得税;
2、一个月内发放两次工资时,每次发放的工资都应当分别计算应纳税额,依法扣缴个人所得税
;3、纳税人在领取工资时,由扣缴义务人代扣代缴个人所得税;4、扣缴义务人应按照税法规定的税率和速算扣除数,计算每次发放工资的应纳税额...
新
个税
法下,
一个月
一次性发两个月
工资
,如何计算
答:
一个月发了两次工资个税按照月总工资收入来进行计算
,工资属于同一项目连续性收入的,以一个月内取得的收入为一次.居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额.法律依据:《中华人民共和国个人所得税法》第二条下列各项...
员工
一个月
内
两次工资
怎样计算
个税
答:
员工一个月内两次工资,可以合并减减除费用贰仟元后的余额计算个税
。如果是发的是1年奖金和1 个月的工资的话(假设1年奖金和1 个月的工资为12000元):12000/12=1000元,按1000元的税率计算应交个人所得税 应交个人所得税=(工资12000元-2000*10%)-25=975元。应交个人所得税=(工资薪金-个...
一个月发两次工资
个税怎么做
答:
法律分析:一个月发了两次工资个税按照月总工资收入来进行计算
,工资属于同一项目连续性收入的,以一个月内取得的收入为一次。法律依据:《中华人民共和国个人所得税法实施条例》 第十四条 个人所得税法第六条第一款第二项、第四项、第六项所称每次,分别按照下列方法确定:(一)劳务报酬所得、稿酬...
一个月发
了
两次工资个税怎么
处理?
答:
一个月发了两次工资个税按照当月的工资总收入来进行计算
,只要是因任职或者受雇取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴等都是要计入到个人所得税的。根据《中华人民共和国个人所得税法实施条例》第六条 个人所得税法规定的各项个人所得的范围:(一)工资、薪金所得,是指个人因任职...
一个月发两次工资
个税怎么做
答:
1、登录自然人电子税务局扣缴端,选择综合所得申报。2、选择正常工资薪金所得,点击填写。3、点击添加。4、将
一个月
发放的
两次工资
总额填入系统,点击保存。5、选择税款计算,系统自动按两次工资总额计算应缴纳的
个税
。6、选择申报表报送,点击发送申报即可。
如果
一个月发
了
两次工资怎么
报税
答:
在
一个月
申报缴纳
个人所得税
,其中
两次工资
要合并缴纳。工资税,即个人所得税。因为个人所得税里有一项是工资、薪金,故名。新计算方法:新
个税
法规定,从2011年9
月1
日起执行,工资薪金适用七级超额累进制,具体如下薪金所得适用税率.起征点是3500,计算方法是:缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除...
发两次工资
如何实现的避税?
答:
一、这是偷税行为,违法的,不管是多造人还是分多次
发工资
来达到避税目的都是违法行为,一个人
一个月发两次工资
,按照
个税
规定,是当月个人收入的总和来按照交税档来交税。二、合理避税途径:1,不该交税的部分,算到工资里交税了。比如电话费、外地补助等诸如此类,是属于个人在办公过程中实际发生的跟...
一个月发
了
两次工资个税怎么
处理
答:
以
两次工资
总额作为计算基数,若扣除社会保险等费用超过3500元的,则应当缴纳
个人所得税
。法律依据:《个人所得税法》第一条 在中国境内有住所,或者无住所而在境内居住满一年的个人,从中国境内和境外取得的所得,依照本法规定缴纳个人所得税。第六条 应纳税所得额的计算:一、工资、薪金所得,以...
个人所得税
:
一个月发
了
两次工资
。这样交税的时候是 不是要两次的工资...
答:
按规定
一个月
的工资无论分几次发都要汇总在一起当成一个月工资来缴
个税
。当然这要看一贯性原则,如你9月没
发工资
,10
月发
9
月工资
,同时10月又发当月工资。一般10月发的
两次工资
分两个月来计税。又如,你9月发当月基本工资,10月发9月绩效工资,10月又发10月基本工资,11月再发10月的绩效工资...
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